職責能夠有效地防止因職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發生。優秀的車間崗位職責500字要怎么寫？下面給大家整理車間崗位職責500字，希望對大家能有幫助。

車間崗位職責500字篇1

1.組織實施生產部下達的生產計劃，保質保量地完成生產任務。

2.貫徹，執行公司的成本控制目標，加強對車間原材料使用的控制，確保在提高產量，保證質量的前提下不斷降低生產成本。

3.根據公司對車間發展的規劃擬定人員編制，并報公司批準；培訓員工，帶好隊伍，積極深入了解員工的思想動態，采取合理的措施確保車間的穩定。

4.擬定車間管理制度，經公司批準后在車間推廣實施；按照公司制度和車間管理制度對車間員工進行獎勵，懲罰。

5.根據公司質量部門的要求，配合車間質檢人員作好員工的質量培訓，提高員工的`質量意識，抓好車間的質量管理工作；深入貫徹公司的安全生產制度，確保安全文明生產；領導車間做好5s管理，創造良好的工作環境，以身作則，提高員工的素養。

6.處理車間的突發事件。一旦發生突發事件，車間主任必須挺身而出，擔當責任，動用各種資源，領導和組織員工戰勝困難，并隨時向公司領導匯報事件處理進展情況，對于無法處理的事件要及時請示。

7.配合公司其他部門開展工作，主動做好橫向溝通。

車間崗位職責500字篇2

1、生產車間統計員應根據所屬車間主任的生產計劃和要求及時至倉庫領料配置到相關生產工序，同時做好相關數據記錄，掌握第一手數據，為后續的統計核對打造良好的基礎。

2、核實車間各工序日報表中的生產數據員工的出勤狀況并對其數據進行匯總，根據日報表的填寫項目向相關人員規范填寫要求和上報時限。

3、根據生產訂單的要求，隨時跟蹤訂單的產品數量和生產進度，確保足量按時交貨。

4、每周以報表形式向廠長匯總各工序及人員的生產產值和相應工時。每周向廠長匯總各工序不合格產品的數量、百分率及狀況。

5、每月以報表形式向公司匯總當月各材種、各規格材料的使用率。

6、每月以報表的形式向公司匯總各工序的月總產值和相應工時。

7、每月向廠長匯總UV線生產輔料(膠輪、砂帶、油漆)的領用數量及其價值。

8、完成廠長安排的其他相關工作。

9、統計人員要深入生產一線，跟蹤每一工序材料的進出數量和材料的使用狀況，掌握每一工序人員及工時的變化，從而確保提供的數據及時、準確。

車間崗位職責500字篇3

1、保證本車間的一切生產行為完全按照生產管理文件規定進行。

2、根據生產部門下達的生產計劃，負責組織編制車間生產作業計劃指令單，并保證計劃按期完成。

3、負責本車間各個崗位人員的合理調配以保證生產的正常進行。

4、負責組織本車間有關人員研究解決生產過程中存在的工藝技術和質量問題，主持召開每周生產作業例會，安排布置車間生產。

5、制訂及編寫生產用工藝規程、原始記錄、SOP②及用于記錄的各種表式交有關部門審核，經企業負責人批準實施，并確保有關生產操作的指令能嚴格執行。

6、負責本部門各級人員的培訓。

7、負責建立自查制度，對生產全過程進行監控。一個批號完成后負責復核本車間所有的記錄及表式。

8、參與驗證及再驗證工作，并負責制訂該工作計劃及實施細則。

9、檢查廠房和維護設備，制止不符合文件要求的生產行為，并立即報告企業負責人和通知有關部門。

10、負責本車間安全管理，認真貫徹執行安全生產管理制度，保障車間生產安全。

11、負責對本車間人員的檢查、監督和考核。按每月考核結果，負責對本車間人員的薪酬進行分配和發放工作

時要建立符合企業發展的規章制度，同時不同的企業要根據不同的企業文化去探索!綜觀世界500強企業，無一不對一線員工重視的，但很多公司高層卻忽視了這一點。

車間崗位職責500字篇4

1、根據公司的生產目標，協助生產主管擬定、分解、組織和實施部門年度方案，并根據運作情況，適時提出調整建議;

2、協助生產主管協調、指導生產管理工作，優化生產工藝，組織執行作業計劃安排工作，圍繞作業計劃協調相關組及生產過程中出現的問題，保證工時有效率;

3、協助生產主管做好產品生產過程中的質量控制和進度調控工作，合理調配資源，保質、保量、按時完成每天下達的生產計劃。做好重點工序的管理工作，進行過程識別;

4、召開每日班前會，針對生產過程出現的問題進行糾正和預防，當生產現場出現的異常時，協助品管部巡檢員進行分析處理，并及時向上級匯報;

5、管理現場生產設備設施的正常運轉和日常維護，合理調配使用生產設備，主要考核設備的利用率;

6、跟進生產計劃完成進度，記錄生產時間，統計生產效率，填寫原始生產數據;

7、積極配合查核統計組發現的數據問題并加以糾正;

8、公平公正地填寫本組員工的日常考核表;

9、落實新進員工技能提升的指導工作安排;

10、落實車間現場7S工作;

11、月底負責生產車間在制部品盤點工作;

11、協助主管做好部門員工的年度與月度培訓計劃的實施;

12、完成上級交辦的臨時性工作。

車間崗位職責500字篇5

1、根據公司生產計劃，組織制訂本車間的生產作業計劃;負責按計劃組織、安排生產工作，確保生產進度;

2、合理調配人員和設備，調整生產布局和生產負荷，提高生產效率;主持車間例會，全面協調車間工作;

3、對生產作業過程進行監督、指導，同時進行生產質量控制，保證生產質量;監督檢查車間員工的工作，對違規違紀員工提出警告并指正;參與產品質量問題的分析，制定并實施糾正和預防措施;

4、監督檢查生產過程中的自檢和互檢，防止不合格品流入下道工序;建立現場管理制度，并指導培訓現場管理知識;推進5S現場管理制度，實現生產車間標準化管理;

5、按時考核車間員工的5S執行情況，實施獎懲，確保制度得到落實;負責落實企業各項生產安全制度，開展經常性安全檢查;控制關鍵要害部位，杜絕安全隱患，防止安全事故的發生;

6、定期組織安全生產教育培訓，指導員工安全作業;統計分析車間每日的生產情況，尋求改善，提高生產效率;統計分析車間的成本消耗，制定可操作性成本控制措施;

7、組織車間生產員工參加業務培訓;配合人力資源部做好車間員工考勤及工資核算等事宜;

8、負責協調與其他相關部門的關系,配合相關部門工作展開;

9、及時與上級領導和其他部門溝通，解決生產過程發生的突發事件;

車間崗位職責500字篇6

1、明確車間核算員的工作任務、工作職權、工作責任，做好車間核算工作。

2、做好本車間成本和費用的核算，及時向生產技術部和財務部匯報。

3、按期編制經營指標報告，及時提供核算資料，按要求做好各種報表，做到真實、正確、可靠并按時匯總報告。

4、根據生產技術部生產指令及時領取凈料、輔料、包裝容器，領料時要驗收數量，查驗檢驗報告單，認真計量。按規定填制領料單，經質檢員驗收后，登記入賬。

5、建立車間內部領料制度，做到物料發放手續齊全，車間領料人在發放登記簿中簽字，為成本核算建立好原始記錄。

6、每日匯總車間生產情況及時填寫生產日報，上報生產技術部;每周匯總車間生產情況及時填寫生產周報，上報生產技術部和計劃分析室。

7、每月末結賬后及時與供應部核對領料金額、庫存凈料及(半)成品、在制品，準確填制材料消耗表、月成本明細表、累計成本明細報表、累計總成本報表、半成品入庫單、完工情況表。

8、有權按照《會計學》、《統計學》和公司相關規定對車間提出合理建議，并指導車間生產。

車間崗位職責500字篇7

1、落實質量目標、指標和方案，實現部門分目標；

2、擬訂生產范圍的有關文件、規章制度、工作標準，根據公司下達到本部門的工作計劃，組織實施；

3、負責新產品、新工藝、新材料使用的監督，以確保產品的符合質量和環保要求；

4、負責公司各類產品生產和服務全過程的控制管理；

5、負責設備設施和工作環境的管理；

6、負責車間現場環境運行、重要環境因素的控制和管理；

7、組織部門員工培訓，不斷提高員工業務能力和質量環保意識。對生產人員定期培訓，提高工人技術水平及質量意識；

8、落實規章制度，每周末或月末進行總結，做到有獎有罰，對發生嚴重質量問題、違章的職工進行批評、教育，糾正。預防不合格品、不符合的再次發生，對表現突出的職工應給予表揚或獎勵；

9、負責監督車間設備的維護，確保車間設備的正常運轉；

10、負責生產的進度，檢查考核和協調工作，協助銷售部，做好售后服務工作。

職位要求：

1、本科學歷，35—45歲，3年以上生產現場管理和車間主任經驗的優先；

2、勤奮、敬業，較強的領導能力、溝通協調能力與計劃實施能力；

3、熟悉國軍標或ISO9000質量管理體系；

4、熟悉電子產品生產過程和工藝控制流程。

車間崗位職責500字篇8

1、備料：

根據生產計劃及生產通知單的貨期提前三天開備料單。

2、催欠料：

催蹤所欠物料并填寫《車間欠料報表》。

3、領料：

要求每天領回來的物料，根據比例進行抽點，確保數據的準確性。

4、發料：

根據車間開出的班組通知單進行發料并記錄，保證數據準確。

5、質量：

了解物料質量狀況信息并及時向主任及MC反饋。

6、易耗品：

負責車間易耗品領發工作。

7、報廢：

每周對報廢物料進行監控和處理，匯報當天報廢情況。

8、5S：

做好物料室5S，物料分類、標示、防護要明確、清晰、到位。

既然是流水線上的物料員，當然是負責線上的所有物料了。

（1）負責生產線的領料，退料，補料及物料的發放工作。

（2）物料的定期與不定期盤點工作。

（3）各項物料報表的填寫與核對。

（4）巡線，當所有的物料及其他相關工作處理完以后，及時回線協助生產或巡線。

（5）做好生產現場的5S工作。

當然，也可根據貴公司的實際情況與安排視物料員的工作而定。主要有以下幾點職責：

（1）定期清點車間物料存量。

（2）編制物料申請計劃。

（3）按要求、按時間、按數量領取物料進入車間。

（4）對領取得物料進行初步驗收。

（5）物料的保管保養。

（6）與物料供應部門交涉生產過程中物料存在的問題。

（7）物料成本核算等。

車間崗位職責500字篇9

一、車間主任應聘條件：

1、大專及以上學歷；

2、改性工程塑料造粒企業五年以上管理工作經驗；

3、誠實、正直、優秀的領導組織能力和團隊合作精神

二、車間主任崗位職責：

1、車間主任對總經理（分管副總經理）負責，在公司生產副總經理領導下，全面負責車間各項管理工作

2、負責車間生產、質量、安全及設備的管理，確保各項指標的完成。強化車間主任是“產品質量第一負責人、安全生產第一負責人”意識。

3、組織實施生產部下達的生產計劃，全面完成生產任務。

4、負責貫徹落實公司會議精神、各項管理制度與措施。

5、負責車間的人身、設備安全，確保安全文明生產；

6、負責管好、用好、維護、保養好在制品、設備、附件、工具、量具及工位器具。

7、負責車間員工的日常管理，不斷提高員工綜合素質。

8、對本車間的工藝紀律執行情況負責。

9、對車間各類報表、原始資料的及時性、真實性負責。

10、有權調整車間內的勞動組織和調配職工。

11、有權按有關規定對車間員工提出獎懲建議。

12、有權對上道工序轉來得不合格產品提出異議。

13、有權對車間條件無法滿足制造質量要求的生產計劃提出申訴和修改意見

車間崗位職責500字篇10

1、負責對生產現場和生產過程實施監控；

2、按照GMP和公司制定的有關文件要求，組織生產，在生產中實施各項文件的要求；

3、組織車間人員按各崗位的操作程序進行操作，保證產品質量不受影響，保證操作設備、設施的安全正常運行；

4、負責生產過程的管理，保證工藝規程、崗位操作規程、生產記錄、物料平衡、清潔衛生處于有效管理狀態；

5、監督批生產記錄和生產過程中的各項記錄的.正確填寫，負責批生產記錄的匯總和檢查，保證記錄及時、真實；

6、負責組織全組學習GMP、工藝規程、崗位操作規程和相關的管理文件，加強班組管理，對各工序質量進行檢查，不斷提高生產技術水平；

7、負責車間安全生產，加強安全檢查，發現不安全因素及時報告、糾正，保證生產在安全的條件下進行，對本大組發生的各種事故及時報告，并參加調查解決；

8、負責對員工的GMP基礎知識、生產工藝規程、崗位操作規程、設備安全操作等培訓，保證員工能熟練操作，安全生產；

9、完成車間主任交辦的其他工作。

車間崗位職責500字篇11

1.每天到門診及各病區收取診療組和護理組各類報表，經核實校對后制成日報表，由OA發送至各級領導。

2.每天把收回來的各類統計報表,分別歸人每個診療組和護理組并制成臺賬。

3.每星期統計并制作大査房資料，資料包括該大查房科室年度及每月對比、該科室診療組和護理組對比。

4.每天收取門診各科室日志，登記并統計門診各科室診病人數，統計各科室門診地域流量，制成圖表，定時分析。

5.每天到手術室收取各診療組手術類別資料，分類登記，做臺賬，月底匯總。

6.每月初收集各醫技科室資料，整理匯總后輸入電腦。

7.每月初把上月各類門診統計報表、各類病區及診療組報表輸入電腦，經與病案室核對后制成全院各科室月報表，再手工統計出各診療組指標完成數，其中包括各診療組實際完成床日、出院者平均住院日、每床日費用、各類手術臺數等，使之用于醫院綜合目標及效益工資考核。

8.把全年各類統計報表進行分類、歸檔，并制成國際疾病分類索引卡，為醫生撰寫論文提供詳細、全面的資料。

9.星期天一人值班并收取各科日報表資料，完成二天R報表統計工作。

10.定期向領導提供較為洋細的統計分析，在寫統計分析的過程中，結合醫院實際情況，提出相應的建議，并設計統計圖表。

11.完成上級領導臨時交辦的任務。

車間崗位職責500字篇12

1、服從部長的領導，負責車間的安全生產管理工作。

2、負責編寫本車間生產管理文件，審核生產操作和設備清潔的操作文件。

3、按制造部下達的&39;生產指令組織生產，按時完成生產任務并對產品質量負責。

4、監督檢査車間員工對各自崗位的工作職責、操作規程的執行情況，以及當日崗位工作生產任務完成情況。

5、負責生產現場的管理工作，按程序處理生產中的各種事故和偏差。

6、服從公司或上級領導的工作安排，積極配合其他部門或同事的工作。

1、以身作則，為飼料加工車間員工作出榜樣。

7、嚴把質量關，對原料、成品的質量必須嚴格檢驗，防止不同的原料、成品出入。

8、對食品加工操作員進行明確分工，各人之間工作保持協調。

9、每月底做好盤點工作，做到月結月清，并預報下月飼料預用情況及原料消耗計劃。

10、確保生產安全，樹立“四防”觀念：即防火、防電、防傍、防霉。

11、堅持貫徹和執行本場一切規章制度、決議和決定，抓好本區的精神文明和物質文明建設。

12、勤位節約，杜絕浪費，節約生產成本，講究經濟效益

車間崗位職責500字篇13

直接上級：總經理

直接下級：車間副主任和各主管

崗位描述：主管車間的日常全面工作，對車間產品質量、紀律、文明衛生、安全生產等工作進行開展和實施，保證生產的正常運行。

一、職責

1.負責車間設備、場地、人員的全面管理工作。

2按生產計劃完成生產，并做好生產過程控制工作。

3負責車間物料計劃審核、領用物料審批工作。

4負責與各車間部門溝通協調工作。

5負責傳達、執行廠部的工作要求和各項的執行監督工作。

6負責車間人員技能培訓工作。

7負責車間員工考勤、工資表的審核和二次分配工作。

8負責車間各項規章制度和工作要求的制訂工作。

9負責對生產過程中出現或存在問題進行分析、處理并做出預防措施。

二、職權

1、依照公司規定制度對所屬車間員工工作進行督導和檢查，且對所涉及的員工有獎懲權。

2、對直接下級崗位調配有建議權，任用提名權和獎懲建議權。

3、對所屬下級的業務水平和業績有考核權。

4、對所屬下屬的工作爭議有裁決權。

5、對車間的現場生產有指揮、協調、監督管理權。

車間崗位職責500字篇14

職責描述:

1.熟悉沖壓車間的相關工藝，負責工藝更改及優化工藝流程。

2.匯總各相關技術部門的技術文件資料，并做好分類及存檔工作。

3.協調和配合試裝、試生產組織工作和鑒定工作。

4.協調解決在生產過程中出現的功能性和批量性缺陷及相應的內部抱怨。

5.負責外部門反饋的涉及產品質量問題，作好質量缺陷分析整改工作。

6.根據iso9000質量體系/vda6.3過程審核/ohsas18000安全管理體系及iso14000環境管理體系的要求對質量過程工藝過程實施優化，并進行有效的監督。

7.對生產材料的消耗進行統計、分析、努力降低單耗成本。

8.對影響工藝和質量的設備問題，提出改進意見，不斷優化工藝過程。

9.能夠配合相關人員對質量問題進行分析。

10.完成上級領導交辦的其他工作。

任職要求:

1.本科及以上學歷，汽車及材料成型相關專業，碩士及以上優先;

2.具有5年以上工作經驗，具有3年以上整車行業工作經驗及沖壓工藝技術工作經驗，能夠解決生產中的&39;常見技術問題;

3.了解沖壓工藝過程及壓機參數的控制，對沖壓件的缺陷及形成原因有較深理解。

4.具有較強的學習能力，認真細致，具有良好的協調、溝通、分析、匯報能力。

車間崗位職責500字篇15

崗位職責：

一、根據有關現金帳管理制度和財務管理制度，收付款前應認真審閱各項收支的合法性，以及附件的內容，帳款是否真實相符，凡不符合制度規定的，一律拒收。二、嚴格執行有關報銷費用標準的各項規定，不符合規定的，提出處理意見，報上級主管，按上級主管的批示執行。

三、嚴格執行規定的備用金限額，下班時，現金一律存入銀行。

四、現金收入支出必須日結月清，計算無誤，并于當日下班前登記完畢現金日記帳，做到帳、款相符。

五、嚴格控制現金開支，可用轉帳結算的，一律通過銀行進行結算。

六、正確使用和審核各種銀行結算憑證，確保一切收支業務不出差錯。

七、每月三日前核對完畢上月的銀行往來帳單，查明未達帳原因，編制銀行存款余額調節表，并督促有關人員及時辦理入帳手續。

八、加強支票管理，一般不得簽發空白支票。如確需要使用空白支票的，必須做好借用登記手續，并在支票上填明收款單位名稱、日期、用途、限額，并限定三日內銷號。如使用普通支票，還應在支票的左上角畫兩條平行線。

九、保管好簽發支票和空白支票，確保貨幣的.完整和安全。

十、做好計帳憑證的編號、匯總、裝訂工作，裝訂必須符合規定，粘貼封簽，蓋齊印章，填寫起訖號碼及內附件張數。

十一、登記現金日記帳和銀行存款日記帳。

十二、做好領導交辦的其他工作。

車間崗位職責500字篇16

一、遵守公司各項規章制度，認真做好本職工作，上班時不脫崗串崗、吃零食、做私事，不從事任何與工作無關的事情。工余時不扎堆戲鬧閑聊，至規定場所休息。

二、樹立全局觀念，服從番禺車間主任工作按排，不挑精揀肥損公肥私，以良好的心態和技能做好工作、。

三、板護罩的使用工作，以及竣工車輛的車內吸塵清潔工作。不得在客戶車內吸煙、聽音樂和翻動物品。

四、以“5s”要求為標準，做好安全、衛生、文明生產工作，保持工作場地及衛生包干區整潔明快，物品擺放定位合理，設備狀況清潔完好，有使用維護記錄。

五、上班時須穿著整潔工作服和使用必要的勞防用品，注意行車和工作時的安全狀況，未經批準人員嚴禁駕駛車輛，避免各種工傷及生產事故發生。

六、努力學習技術，積極參加培訓，提高維修技能和維修質量，優質按時完成車輛維修工作，不斷提高一次維修合格率和客戶滿意度。

七、愛護公司桌、椅、工具及水電設施等財物，節約用電用水，樹立良好的職業道德和行為規范，維護公司的良好形象。

車間崗位職責500字篇17

根據生產排程及訂單準備模具及換模所需的所有備品(如：鎖模壓板、吊環、行車、連接水管和加熱線，清洗料等等)。

根據計劃安排及時更換模具。包括固定模具，連接頂桿、頂針確認線和中子確認線等。

開機前的原材料的準備和確認，有時還要根據領班的安排做物料員的工作。

確認所有的工藝參數，并負責正確地在機臺操作面板中輸入所需的參數。由于機臺實際的偏差，必須每次都要重新調較模具的安全保護參數。

參考工藝條件，制作首樣樣品并在送檢前自檢，填單申請并將首樣送檢。保證最后的樣品合格，被QC接受。

巡查和監控批量生產制成中的注塑工藝，保證產品品質，保證負責的機臺穩定高效地運轉。

生產問題的.解決，填寫相關的巡查記錄。生產或開機過程發現問題，及時填單申請模具的維修。

做好日常的生產中模具保養，隨機檢查確認負責機臺的輔助設備運轉正常，保證及時發現并解決相關的故障。

拆卸模具并噴好防修油，防止模具工作結束后再儲存過程中生銹，并將模具轉移到正確的位置。

清潔模具和機臺的表面，保證表面臟物。及時將所有的工具歸位。

執行注塑車間技術員的5S職責。

車間崗位職責500字篇18

1.按照生產計劃，組織小組成員生產，分配每位員工工作，監控生產過程，保證生產計劃的完成;

2.協助組織新員工、新產品、新崗位的培訓，確保所有員工的技能達到崗位要求，提升生產效率和員工收入，維護凝聚力，提高生產能力;

3.負責員工的考勤統計和其他日常管理工作，協助生產協調員制定和實施輪崗、輪休計劃，確保員工體力付出與出勤均衡;

4.指導員工車縫操作，確保品質;監督質檢員100%檢查成品落貨，監督和指導員工，跟員工講授車法和品質定位，并要定下工序檢查上工序的質檢范圍和收貨標準;

5.現場抽查，檢查員工所生產的半成品是否符合要求，改善品質

6.運用5S保證工作場所環境的清潔、整齊、有序;看板管理(生產進展、產品質量、員工業績、相關記錄)達到公司要求，確保部門報表和記錄是及時、準確的;

7.負責物料和成品交收，每天進行日清工作(清返工，清品質，清日產量，清人員，清物料，清工具)，實施有效地員工交流，掌握員工的思想動態及時匯報。

8.關心愛護本部門所屬員工。