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質(zhì)量主管崗位職責(zé)范本

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制定職責(zé)是組織管理的重要環(huán)節(jié),只有充分考慮權(quán)責(zé)平衡才能確保組織的有效運作和員工的職業(yè)發(fā)展。什么才算好的質(zhì)量主管崗位職責(zé)范本?接下來給大家分享一些質(zhì)量主管崗位職責(zé)范本,供大家參考。

質(zhì)量主管崗位職責(zé)范本篇1

(一)質(zhì)量體系維護:

1、負(fù)責(zé)化妝品工廠體系文件的規(guī)劃、確認(rèn)、審核工作;

2、負(fù)責(zé)按照國家規(guī)定開展產(chǎn)品外部送檢活動。

3、負(fù)責(zé)部門文件管理工作;

(二)包材的接收檢查業(yè)務(wù)和供應(yīng)商管理

1、按照包材技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),對包材進行接收檢查;

2、負(fù)責(zé)對供應(yīng)商的異常改善對策、改善效果的確認(rèn);

3、負(fù)責(zé)對包材品質(zhì)狀況分析統(tǒng)計的審核。

4、協(xié)助采購部進行新供應(yīng)商審核;

5、追蹤供應(yīng)商需改進事項的完成情況;

(三)化妝品工廠質(zhì)量體系運行的監(jiān)察

定期對工廠質(zhì)量體系運行進行監(jiān)督檢查。針對問題點,提出整改意見,并跟蹤工廠的改善情況。

1、日常工作

2、品質(zhì)問題改善的跟進

3、新產(chǎn)品試生產(chǎn)的跟進

4、代工廠品質(zhì)管理相關(guān)業(yè)務(wù)

質(zhì)量主管崗位職責(zé)范本篇2

1.負(fù)責(zé)協(xié)助體系總監(jiān)維護運行質(zhì)量管理體系,達到預(yù)期的效果;

2.負(fù)責(zé)體系內(nèi)審實施,監(jiān)督不符合項目追蹤,直到整改完成,并完成糾正與預(yù)防的實施和驗證工作;

3.負(fù)責(zé)管理團隊處理客戶抱怨,組織團隊對質(zhì)量事故進行分析并制定糾正和預(yù)防措施,完成跟蹤驗證工作;提交各類質(zhì)量事故處理文件;

4.負(fù)責(zé)外審、驗廠、評審等工作,以及質(zhì)量管理體系有關(guān)的外部聯(lián)絡(luò);

5.負(fù)責(zé)質(zhì)量文件、記錄的審核、分類、保管等工作;

6.負(fù)責(zé)監(jiān)管實驗室工作;

7.負(fù)責(zé)質(zhì)量方面培訓(xùn)、教育有關(guān)工作;

質(zhì)量主管崗位職責(zé)范本篇3

1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系的建立、運行;編寫公司體系文件,確保公司質(zhì)量管理體系滿足醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范和ISO13485體系的要求;

2、根據(jù)公司質(zhì)量管理體系要求,對公司質(zhì)量管理體系運行情況實施監(jiān)督檢查、評審、跟蹤、驗證、糾偏和改進工作;

3、負(fù)責(zé)外部審核的協(xié)調(diào)準(zhǔn)備,陪同審核并跟蹤不合格項的整改結(jié)案,確保每次外部審核的順利通過;

4、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系文件的修訂、培訓(xùn)和督導(dǎo);

5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品備案,機構(gòu)注冊、質(zhì)量有關(guān)的證件辦理;負(fù)責(zé)ISO9001/ISO14001/GMP等體系的建立,認(rèn)證、維護;定期審核體系文件的可行性與合理性;

6、及時了解醫(yī)療器械法律法規(guī)動態(tài),及時獲得新發(fā)布和新修訂的法律法規(guī),確保公司全體員工的認(rèn)識得到提高

質(zhì)量主管崗位職責(zé)范本篇4

1、負(fù)責(zé)所屬部門的質(zhì)量管理體系的日常運行,包括文件管理、記錄管理;

2、負(fù)責(zé)體系審核及各種材料的準(zhǔn)備;

3、配合質(zhì)量經(jīng)理提供各種資質(zhì)審核所需資料;

4、組織內(nèi)部審核,對部門內(nèi)部的不規(guī)范及不正確行為進行監(jiān)督糾正與示范;

5、按照質(zhì)量體系要求制定相應(yīng)培訓(xùn)計劃,進行輔導(dǎo)培訓(xùn)等;

6、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的設(shè)備管理及校準(zhǔn);

7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

質(zhì)量主管崗位職責(zé)范本篇5

1、對QA部的工作按照GMP和質(zhì)量文件要求開展負(fù)責(zé)。

2、負(fù)責(zé)組織實施與紫杉醇原料藥有關(guān)的質(zhì)量管理工作,并進行監(jiān)督和檢查。

3、負(fù)責(zé)QA部質(zhì)量文件的審核,檢查質(zhì)量文件的執(zhí)行情況,并提出改進意見。

4、負(fù)責(zé)QA部質(zhì)量小組的安排和工作開展的追蹤和跟進。

5、負(fù)責(zé)制定公司年度確認(rèn)和驗證總計劃和年度總結(jié),并追蹤實施。

6、負(fù)責(zé)組織公司各部門偏差、CAPA、變更、GMP審計工作,并追蹤實施。

7、配合藥政法務(wù)主管參與藥品注冊報備文件的起草和相關(guān)工作。

8、協(xié)助質(zhì)量受權(quán)人和QA部經(jīng)理做好其它相關(guān)工作。

質(zhì)量主管崗位職責(zé)范本篇6

1、主持質(zhì)量管理的全面工作,并對質(zhì)量管理的各項工作結(jié)果負(fù)責(zé)

2、組織建立質(zhì)量管理體系確保質(zhì)量體系的有效運行

3、制定質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施

4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn),對公司采購品和產(chǎn)品質(zhì)量控制負(fù)責(zé),對批量責(zé)任事故負(fù)責(zé)

5、負(fù)責(zé)設(shè)計與開發(fā)活動的質(zhì)量策劃,

6、參與新產(chǎn)品開發(fā)的先期策劃,審查產(chǎn)品設(shè)計、工藝的科學(xué)性、合理性

7、組織實施質(zhì)量統(tǒng)計,對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性、可靠性負(fù)責(zé)

8、領(lǐng)導(dǎo)、管理、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、考核直屬下屬的工作

9、有對各類產(chǎn)品質(zhì)量事故進行調(diào)查,分析和提出處理意見權(quán)

10、定期通報各有關(guān)部門質(zhì)量檢查結(jié)果,對存在的質(zhì)量問題制訂糾正和預(yù)防措施并組織實施

11、有權(quán)制止不符合工藝規(guī)定和要求的生產(chǎn)行為

12、對本部門員工的各項考核、獎懲有決定權(quán)

13、定期對全廠員工進行質(zhì)量管理制度及提高質(zhì)量意識的培訓(xùn)

質(zhì)量主管崗位職責(zé)范本篇7

1.督促各部門和崗位人員執(zhí)行醫(yī)療器械等管理的法律法規(guī)和醫(yī)療器械等經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范;

2.制訂質(zhì)量管理體系文件,并指導(dǎo)、監(jiān)督文件的執(zhí)行,并對質(zhì)量管理制度的執(zhí)行情況進行檢查、糾正和持續(xù)改進;

3.負(fù)責(zé)收集醫(yī)療器械經(jīng)營相關(guān)的法律法規(guī)、規(guī)章及食品藥品監(jiān)督管理部門對醫(yī)療器械監(jiān)督管理的有關(guān)規(guī)定,實施動態(tài)管理,并建立檔案;

4.負(fù)責(zé)對醫(yī)療器械供應(yīng)商資質(zhì)及供貨單位銷售人員的合法資格進行審核;負(fù)責(zé)對醫(yī)療器械的購貨商的經(jīng)營資質(zhì)或醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證進行審核;負(fù)責(zé)對購進醫(yī)療器械的合法性進行審核,并根據(jù)審核內(nèi)容的變化進行動態(tài)管理;

5.審核委托貨主及貨主貨品的合法性和經(jīng)營范圍,并根據(jù)審核內(nèi)容的變化進行動態(tài)管理;

6.負(fù)責(zé)醫(yī)療器械的驗收(檢驗)、養(yǎng)護(檢查),指導(dǎo)并監(jiān)督醫(yī)療器械采購、儲存、銷售、退貨、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)的質(zhì)量管理工作;

7.負(fù)責(zé)不合格醫(yī)療器械等的確認(rèn),對不合格醫(yī)療器械等的處理過程實施監(jiān)督;

8.組織對被委托運輸?shù)某羞\方運輸條件和質(zhì)量保障能力的審查;

質(zhì)量主管崗位職責(zé)范本篇8

1)組織制定企業(yè)質(zhì)量管理的各項,上報領(lǐng)導(dǎo)審批

2)組織執(zhí)行通過審批的各項制度,并根據(jù)企業(yè)的實際發(fā)展情況適時予以修訂

2.質(zhì)量管理體系建設(shè)與推進:

1)推進各部門制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工藝標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等文件,建設(shè)企業(yè)的質(zhì)量管理體系

2)參與企業(yè)質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)的制定

3)協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外相關(guān)部門,積極組織各項質(zhì)量體系的運作和實施

3.質(zhì)量檢驗:

1)組織進行原材料、半成品、成品的質(zhì)量檢驗,嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)

2)組織對外協(xié)廠的產(chǎn)品質(zhì)量進行檢驗、評價

3)組織、指導(dǎo)班組進行生產(chǎn)過程中的工序檢驗,依據(jù)技術(shù)文件對完工后的產(chǎn)成品進行出廠檢驗,保證出廠產(chǎn)品的合格率

4.質(zhì)量控制:

1)組織對各過程進行生產(chǎn)中的質(zhì)量例行檢查

2)安排人員對生產(chǎn)工藝質(zhì)量進行監(jiān)督、檢查

3)組織對生產(chǎn)過程制成品的質(zhì)量進行跟蹤控制

5.質(zhì)量分析與質(zhì)量改進:

1)會同售后部門聽取用戶意見,對產(chǎn)品質(zhì)量問題和用戶意見進行分析,并提出改進措施并跟蹤。

2)組織處理重大質(zhì)量事故,處理企業(yè)一般質(zhì)量事故,制定預(yù)防措施并組織實施。

3)安排人員每月定期編制產(chǎn)品質(zhì)量報表,并向上級報送質(zhì)量月報,組織召開月度質(zhì)量例會。

6.其它工作:

1)安排人員對生產(chǎn)過程中的質(zhì)量記錄進行收集、整理、歸檔管理

2)監(jiān)督、檢查質(zhì)量檢驗設(shè)備、工具的保管

3)組織制訂部門年度培訓(xùn)計劃,指導(dǎo)、檢查下屬的工作

4)部門內(nèi)部人員調(diào)配、績效考核與業(yè)務(wù)指導(dǎo)等

質(zhì)量主管崗位職責(zé)范本篇9

1、監(jiān)督組裝產(chǎn)品質(zhì)量流程、產(chǎn)品按工藝要求生產(chǎn)及核查質(zhì)量控制點;

2、進行不合格產(chǎn)品的審理,按質(zhì)量要求開展質(zhì)量活動;

3、協(xié)調(diào)相關(guān)部門對質(zhì)量問題進行分析,并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果;

4、持續(xù)監(jiān)控所有質(zhì)量目標(biāo)的進展,履行必要的改進措;

5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件和記錄的維護和控制;

6、參與質(zhì)量分析、編制質(zhì)量控制計劃,設(shè)計質(zhì)量控制卡確定質(zhì)量控制點;

7、確定控制程序和必要的工裝,確保過程質(zhì)量和最終檢驗的控制;

8、協(xié)調(diào)相關(guān)部門對質(zhì)量問題進行分析,并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果。

質(zhì)量主管崗位職責(zé)范本篇10

1、必備條件:熟練HPLC等分析設(shè)備,可指導(dǎo)或進行保健食品指標(biāo)物、化分析;

2、負(fù)責(zé)規(guī)劃執(zhí)行保健食品工藝驗證;

3、有能力依據(jù)國標(biāo)進行保健食品/食品指標(biāo)方法建立與分析;

4、負(fù)責(zé)及簽署檢驗報告、確保檢測記錄的正確性及完整性;

5、負(fù)責(zé)實驗室OOS調(diào)查及報告統(tǒng)整。

質(zhì)量主管崗位職責(zé)范本篇11

1、負(fù)責(zé)控制器、變頻器產(chǎn)品市場質(zhì)量問題處理,組織資源進行問題分析定位、解決措施擬定、市場閉環(huán)等;

2、統(tǒng)計分析產(chǎn)品故障數(shù)據(jù)和產(chǎn)品客戶端質(zhì)量表現(xiàn),負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程質(zhì)量表現(xiàn)周/月/年度KPI的分析,制訂產(chǎn)品質(zhì)量改進計劃,并跟進實施閉環(huán),以實現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)。;

3、參與研發(fā)項目開發(fā)過程,設(shè)定質(zhì)量目標(biāo)及要求,檢查項目開發(fā)質(zhì)量達成情況,配合做好新產(chǎn)品的質(zhì)量策劃;

4、通過問題處理,與研發(fā)、測試協(xié)同、推進設(shè)計問題回歸;

5、落實產(chǎn)品線質(zhì)量規(guī)劃,推動產(chǎn)品質(zhì)量的不斷提升,及研發(fā)、生產(chǎn)及服務(wù)質(zhì)量的系統(tǒng)性改進。

質(zhì)量主管崗位職責(zé)范本篇12

1、在生產(chǎn)過程中開發(fā)和實施質(zhì)量控制管理體系,包括程序和作業(yè)文件的審核;

2、通過質(zhì)量功能協(xié)調(diào)具體產(chǎn)品質(zhì)量;

3、負(fù)責(zé)管理團隊處理客戶抱怨,組織團隊對質(zhì)量事故進行分析并制定糾正和預(yù)防措施,完成跟蹤驗證工作;提交各類質(zhì)量事故處理文件;

4、了解客戶的政策和程序,根據(jù)客戶需求正確執(zhí)行;

5、利用管理手段對工藝進行持續(xù)性的改善活動;

6、執(zhí)行診斷、故障排除、分析和使用質(zhì)量工具和統(tǒng)計技術(shù);

7、對團隊成員進行培訓(xùn),包括產(chǎn)品、工藝及質(zhì)量工具;

8、提供新產(chǎn)品的質(zhì)量介紹,APQP、PPAP文件。

質(zhì)量主管崗位職責(zé)范本篇13

1.懂識圖、機械加工和相應(yīng)的電子基礎(chǔ)知識;接受過五大工具的培訓(xùn)及IATF6949:20__或相關(guān)質(zhì)量管理體系的培訓(xùn);熟悉質(zhì)量管理體系文件和程序,能運用統(tǒng)計方法進行品質(zhì)分析

2.協(xié)助處理客戶投訴及驗證改善效果;

3.負(fù)責(zé)對過程異常處理及內(nèi)部質(zhì)量管控品質(zhì)提升;

質(zhì)量主管崗位職責(zé)范本篇14

1、根據(jù)CFDA,CE等醫(yī)療法規(guī)制訂醫(yī)療器械產(chǎn)品注冊計劃,并跟蹤和更新;

2、整理與產(chǎn)品注冊認(rèn)證有關(guān)的文檔;

3、對醫(yī)療器械產(chǎn)品的第三方檢測進行申請和提交相關(guān)文件資料;

4、對醫(yī)療器械產(chǎn)品的產(chǎn)品質(zhì)量體系考核進行申請和提交相關(guān)文件資料;

5、為各部門提供醫(yī)療器械法規(guī)方面的幫助和指導(dǎo);

6、內(nèi)審以及管代數(shù)據(jù)上報等。

質(zhì)量主管崗位職責(zé)范本篇15

1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理的全面工作,處理職權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)質(zhì)量事務(wù);

2、負(fù)責(zé)安排相關(guān)質(zhì)量人員(下屬)日常工作,并對其工作進行檢查和監(jiān)督;

3、制定全面質(zhì)量管理手冊,制定質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn),并組織質(zhì)量人員實施;

4、組織制定質(zhì)量計劃,負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門成員進行研討,制定改善和提高質(zhì)量的方案;

5、負(fù)責(zé)與研發(fā)生產(chǎn)部門進行先期策劃,對產(chǎn)品的設(shè)計和工藝進行審核,避免出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題;

6、對質(zhì)量事故進行調(diào)查分析,提出處理意見并報領(lǐng)導(dǎo)審批;

7、對本部門成員的工作進行考評。

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