明確職責可以使組織更好地實現其目標，提高組織的績效和競爭力，并實現可持續發展。怎樣寫法務專員崗位職責簡單？這里提供法務專員崗位職責簡單分享，供大家參考。

法務專員崗位職責簡單篇1

1、協助法律經理制定、審核、修改公司各類法律文件；

2、協助參加公司對外業務談判，對各項目組進行法律方面的`支持；

3、為公司日常業務提供法律咨詢；

4、在項目前期對企業法律方面做初步、全面的調查，提供法律調查報告及建議；

5、參與公司投資、公司設立等項目，提供法律意見；

6、對報審的合同提供法律層面的建議和分析，提供公司日常法律事務咨詢、培訓服務；

法務專員崗位職責簡單篇2

1、協助法務人員或總經辦人員起草法律文書、審核相關合同；

2、處理總經辦日常文職工作、及合同、資料文件的歸檔、整理等相關事宜；

3、提供相關的法律咨詢，協調解決日常工作中出現的法律問題；

4、代理公司各類法律事務，協助領導處理法律糾紛，維護公司權益；

5、完成領導交辦的其他工作任務。

法務專員崗位職責簡單篇3

職責：

1、負責相關協議、合同及其他法律文書的起草、審核，出具法律意見，增設合同模板；規范合同的簽定、審核、管理和履行等環節；

2、協助擬定公司各類規章制度等規范性文件并提供合法性審查；

3、負責公司訴訟案件的跟進，負責與外聘律師事務所和案件承辦律師的溝通聯絡；

4、開展公司內部法律培訓；負責提供日常法律咨詢、新法解讀、相關法律研究，協助其他部門處理涉法事務；

5、為公司的各項經營活動，提供法律支持，包括法律建議和法律風險提示；完成上級交辦的&39;其他任務。

崗位要求：

1、本科及以上學歷，法律相關專業；

2、2—3年企業法務和訴訟實務工作經驗，能獨立處理法律咨詢、合同撰寫和審核工作等；

3、熟練使用自動化辦公軟件，具備較強的法律檢索能力和邏輯分析能力；

4、具有良好的語言表達和溝通能力，具備較強的團隊合作精神、組織協調能力、應變力和抗壓力。

法務專員崗位職責簡單篇4

職責：

1、對公司內違規案件進行合規調查;

2、負責收集、整理、起草公司各類訴訟案件的公文或資料，參與案件訴訟與執行;

3、完成內部文件草擬、審核等工作;

4、跟進違規部門的整改落實工作;

5、配合部門負責人準備起訴狀、仲裁書、答辯狀、催款函、投訴函等法律文件;

6、對公司常見法律問題提供咨詢和建議;

7、協助公司處理其他法律事務。

任職要求：

1、統招本科及以上學歷，法律相關專業，通過國家司法考試者優先考慮;

2、熟悉國家相關法律法規、政策條例;

3、1-2年法務、監察相關經驗;

4、具有良好的&39;法律邏輯思維能力，良好的分析、處理法律問題的能力;

5、執行力強、勤奮踏實、有正義感。

法務專員崗位職責簡單篇5

1.負責公司法務工作，為公司提供法律支持;

2.負責負責起草、審核、規范各類的合同文本，審核公司各類的規章制度、規范性文件函件，推進公司的合規工作;

3.負責公司項目投資決策經濟活動，公司的重大投資、融資、擔保、股權、財產轉讓等重大事項提供決策建議及法律支持;

4.為公司項目投資的可行性及風險性做出法律評估減少經營風險;

5.為公司經營管理中的法律問題提供咨詢和支持以及專業的法律意見;

5.完成領導交辦的&39;其他任務。

法務專員崗位職責簡單篇6

1、負責公司各項業務合同及相關協議的法律審查；

2、協助擬定和修訂公司業務的相關合同、協議文本；

3、參與不良資產項目的`資產保全、起訴等化解工作；

4、負責擬定和審查公司經營相關的綜合性法律文件；

5、負責審查業務檔案的合規性；

6、協助進行項目盡職調查；

7、完成領導交辦的其他任務。

法務專員崗位職責簡單篇7

1、參與公司經營決策，為公司經營決策意向進行法律調研和法律審核，提供選擇方案和相應法律依據，保障公司經營決策的安全性和合法性。

2、建立公司合同管理制度，規范合同的簽定、審核、管理和履行等環節。針對不同類別客戶制定公司的標準合同文本。

3、完善公司的各項管理制度，在合法性的前提下，使公司權利最大化。必要時可采取措施進行適當的法律規避。

4、建立客戶資信等級評估系統，進行客戶調研和資信評估，實施等級分類，建立客戶管理檔案，保障交易安全。

5、建立健全公司知識產權和商業秘密保護體系。從公司研發、銷售、客服、經銷商包括客戶等環節進行規范保護。

6、開展法律培訓，針對管理、研發、銷售等不同人群進行相應的模塊化法律培訓，增強大家的法律意識，豐富相關法律知識和實踐技巧。

7、負責公司的應訴和訴訟事務。

8、協助人力資源部處理公司內部的`勞務糾紛。

一、法務專員崗位的工作原則:

1、以經濟法律事務為主。

2、預防為主。

3、協助控制、防范公司經營風險，增強風險防范意識和風險救濟技能。

4、業務指導為主。

法務專員崗位職責簡單篇8

崗位職責:

1)起草、審閱資方合作協議等交易文件，配合資方的盡職調查；

2)與業務部門緊密合作，參與新產品、新業務的交易結構設計，結合行業特性，為業務創新提供法律解決方案；

3)法律文件起草及審查，合同文本庫的梳理和建立；

4)持續關注法律、法規的最新變化和發展，就行業監管政策提供解讀意見。

任職資格:

1)全日制統招本科及以上學歷背景，法律專業，通過法律職業資格考試；

2)5年以上工作經驗，其中4年以上公司法務或律師事務所工作經驗，有汽車金融、消費金融或互聯網金融行業經驗優先；

3)對行業監管政策有較長時間的跟蹤和研究；

4)工作認真細致、積極主動、學習和總結能力強、自律，能滿足創業公司快速決策的要求；

5)良好的人際溝通和協調能力。

法務專員崗位職責簡單篇9

1、參與公司經營決策，為公司經營決策意向進行法律調研和法律審核，提供選擇方案和相應法律依據，保障公司經營決策的安全性和合法性。

2、建立公司合同管理制度，規范合同的簽定、審核、管理和履行等環節。針對不同類別客戶制定公司的標準合同文本。

3、完善公司的`各項管理制度，在合法性的前提下，使公司權利最大化。必要時可采取措施進行適當的法律規避。

4、建立客戶資信等級評估系統；

4、負責日常法律事務處理，提供法律支持、咨詢；

5、負責協調公司與司法、執法部門的關系，負責和公司法律顧問的對接聯系；

6、參與法律有關的磋商、談判、進行法律分析論證；

7、領導交代的其他工作。

任職資格：

1、法律相關專業本科及以上學歷（熟悉合同法、公司法、知識產權法）；

2、中、英文表達、溝通能力突出；

3、具備較強的邏輯思維、分析判斷、協調溝通、學習適應能力；

4、為人正直，具有良好的職業道德，踏實的工作作風；

5、服務意識強，工作積極主動，責任心強，能承受較強的工作壓力；

6、能夠適應不定期國內外出差。

法務專員崗位職責簡單篇10

一、崗位目標

通過實施法律風險管理，防范公司經營中的法律風險，維護公司合法權益。

二、崗位職責

負責處理公司的法律事務，對公司經營管理活動的合規性提供法律服務，促進公司依法經營管理。

（一）參與公司重大經營決策和重大經濟活動

1、為公司重大的資本運營、產品經營、市場營銷等經營決策提供法律意見。

2、研究法律法規和有關政策，為公司重大經濟活動提出切實可行的方案和規避法律風險的措施。

3、起草、修改、審核與經營決策及經濟活動有關的法律文件。

（二）合同管理

1、負責公司的合同管理。制定公司合同管理制度，建立健全合同審核流程。負責公司標準合同范本的制定和修改完善。

2、審核公司各類合同，對公司合同的合規性負責。3、參與重大合同的起草、談判、審查。

4、指導、監督、檢查公司各類合同的&39;簽訂和變更及合同的歸檔情況。提出加強合同管理的意見和建議。

5、參與合同糾紛的調查、調解、仲裁及訴訟活動。

（三）知識產權管理

1、參加制定公司知識產權保護戰略，建立和完善公司知識產權保護體系和規章制度。

2、配合公司處理專利、商標、軟件著作權申請、維護等各項工作。

3、建立健全公司商業秘密保護機制，監督檢查員工保密協議的簽訂和履行情況及競業禁止情況。

4、對侵犯公司知識產權的行為進行調查，提出法律上的應對措施。

（四）參與公司勞動關系管理

1、完善勞動合同的內容，確保公司勞動合同合法規范。2、協助公司人力資源管理部門健全完善有關規章制度，處理勞動爭議，促進勞動關系管理規范化、法制化。

3、就公司在勞動關系管理中涉及的法律問題提出建議和意見。

4、協助開展勞動法律的宣傳教育。參與新員工入職培訓。

（五）控股子公司的管理

1、為控股子公司經營管理提供法律服務，協助子公司依法合規開展經營活動。

2、審查子公司的各類合同，對各類合同的合規性負責。

3、指導、監督、檢查子公司各類合同的簽訂和變更及合同檔案的管理。

4、指導、協助子公司加強知識產權管理。

（六）公司涉訴法律事務管理

1、對已涉訴或仲裁案件做好盡職調查工作，收集有關證據，做起訴或應訴準備。對確有必要的上訴的案件，向公司提出可行性報告，報公司審批。

2、協助外聘律師（常年法律顧問）做好案件代理工作。跟蹤案件審理進展情況，積極參與并定期或不定期向公司反饋相關訴訟信息。對已終結案件提出終結報告，既是歸檔備查。

3、對潛在的被訴項目，想公司有關部門提出補救措施，防范被訴風險。

4、負責公司維權訴訟方案可行性的研究和報告，負責相關證據資料的收集。

5、及時報告所有訴訟、仲裁事項。

（七）其他法律事務管理

1、審核公司對外授權事宜。

2、負責公司及控股子公司資產重組、并購、融資等重大投融資活動的盡職調查，提出可行性研究報告。

3、開展法制宣傳教育。定期開展與公司經營活動有關的法律培訓；為公司刊物、網站的法律專欄供稿。

4、負責律師中介（常年法律顧問）需求的遴選審查工作及律師中介機構的管理。

三、工作原則

（一）依法辦事，加強溝通。

（二）為公司及控股公司服務。

（三）管理與服務相結合。用管理的方法解決法律問題。

法務專員崗位職責

1、解答經營管理中的法律咨詢；

2、參與公司物資采購項目的招、投標；

3、審查合同；

4、制定公司相關制度，并修改、創新；

5、出具非訴訟事務法律意見；

6、收集、研究、宣傳新的法律、法規；

7、辦理訴訟案件；

8、為公司各業務部門提供法律咨詢和解答；

9、負責與公司常年法律顧問聯系與溝通，并對公司法律糾紛準備證據并提供法律支持。

法務專員崗位職責簡單篇11

法務專員的崗位職責說明書

法務專員是指企業法務部中在法務主管的領導下從事日常法務工作的人員。下面是 小編給大家說明法務專員的劃分問題，希望對你有所幫助!

關于法務專員的崗位職責

1、協助企業法律顧問起草或組織審查企業的重要。

2、參與企業的投資、融資、租賃、資產轉讓、股改等涉及企業權益的重要經營活動的準備工作，并處理相關的法律事務。

3、協助企業法律顧問審核企業的并對其進行歸檔管理。

4、辦理企業授權委托、法定代表人身份證明、管理企業合同專用章等相關法律事務。

5、負責企業外聘律師的選擇、聯絡及管理工作。

6、開展與企業生產經營相關的法律咨詢、培訓和宣傳工作。

法務專員工作內容：

協助企業法律顧問起草或組織審查企業的重要規章制度;

參與企業的投資、融資、租賃、資產轉讓、股改等涉及企業權益的重要經營活動的準備工作，并處理相關的法律事務;

協助企業法律顧問審核企業的合同并對其進行歸檔管理;

辦理企業授權委托、法定代表人身份證明、管理企業合同專用章等相關法律事務;

負責企業外聘律師的選擇、聯絡及管理工作;

開展與企業生產經營相關的法律咨詢、培訓和宣傳工作。

法務專員職業要求：

教育培訓：法律專業本科以上學歷。

工作經驗：具備一定法律談判技巧，通曉所屬行業法律事務及法規;有較強的溝通能力、語言文字表達能力;工作細致、認真、嚴謹。

法務專員崗位職責簡單篇12

1、負責合同的審核（包括證照審核、信譽審核、授權資料審核、合同條款審核等），及審核進度跟蹤及反饋。

2、歸納總結合同中所展現的商業模式，并分析長期商業模式制定格式合同文本。

3、檢查合同文本的簽署，并對簽署合同進行編號、歸檔及入庫。

4、參與公司重大合同和風險程度較高的項目開展資質、業務評審工作及其談判工作。

5、監督和協調各部門對合同的全面履行，配合解決合同履行過程中各種法律問題。

6、參與合同糾紛的調查、談判及訴前活動。

7、負責對公司各業務部門提交的合同統計資料進行匯總和綜合分析。

8、完成領導交辦的其他臨時性工作。

法務專員崗位職責簡單篇13

職責：

1、起草、審查、修改公司各類合同文本及各類法律文書;

2、對公司各類項目進行法律風險審核;

3、處理公司訴訟、非訴爭議等法律事務等;

4、協助進行公司各部門人員的法律知識培訓;

5、解答公司各部門日常法律咨詢;

6、合同、文件整理歸檔，包括：各類檔案的收集、建檔、保管、借閱等管理;

7、完成領導交給的其他工作。

任職要求：

1、全日制本科及以上學歷，法學專業;

2、1--2年以上法務管理或相關法律工作經歷優先，優秀應屆生可以考慮;

3、具備各類法律事務的邏輯判斷和分析能力、外部事務的公關能力;

4、較強的人際交往能力，能承受較大的工作壓力;

5、通過司法考試;

6、具有良好的&39;法律邏輯思維能力，良好的分析、處理法律問題的能力、良好的語言表達能力及書面寫作能力;

7、性格穩重堅韌、處事冷靜、有團隊協作精神、謹慎細心。

法務專員崗位職責簡單篇14

職責：

1、根據公司當前情況，建立適合公司發展的法務工作流程；

2、負責為公司提供法律服務及咨詢，為公司起草部分合同協議；

3、了解公司合同管理情況，優化合同審批和履行流程，審核合同；

4、監督公司重要合同洽談及招投標等工作，提出相應法律意見，在過程中利用法律手段維護公司權益；

5、負責為公司重大項目提供法律支持，起草部分協議，；

6、負責處理公司內法律糾紛、法律問題，提出法律意見；

7、負責對公司各級相關人員提供法律知識培訓；

8、完成領導交辦的其它工作。

任職資格：

1、本科及以上學歷，有2-3年工作經驗；

2、熟悉公司法、合同法、經濟法等方面的法律法規，具備法律從業資格；

3、扎實的法律功底，良好的溝通和協調能力，較強的文字表達能力；

4、能獨立開展合同審查、法律咨詢、法律風險管控等相關工作；

5、良好的職業操守，法律思維嚴謹、邏輯性強，正直、誠實、公正。

法務專員崗位職責簡單篇15

1、負責訴訟案件數據、信息的收集和統計。

2、負責訴訟案件的立案、出庭訴訟及調解。

3、負責陪同法院工作人員送達傳票、財產保全及執行。

4、負責與外部律所之間工作的對接（包括訴訟材料的準備，訴訟費、律師費的申請）及外部律師事務所的管理。

5、負責維護當地公檢法及相關政府部門關系。

6、負責收集公司歷史遺留判決書執行跟進情況。

7、負責訴訟檔案歸檔及管理。

8、合同及法律文件評審；

9、對公司員工進行法律知識培訓。