明確職責(zé)可以讓員工更專注于自己的工作，減少時(shí)間和資源的浪費(fèi)，提高工作效率。倉儲(chǔ)物流主管崗位職責(zé)內(nèi)容怎么寫才規(guī)范？下面給大家分享倉儲(chǔ)物流主管崗位職責(zé)內(nèi)容，希望對(duì)大家有所幫助。

倉儲(chǔ)物流主管崗位職責(zé)內(nèi)容篇1

1、需要有物流公司的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于車輛大小及產(chǎn)品安裝順序有條理

2、管理倉庫團(tuán)隊(duì)，制定執(zhí)行及完善倉庫規(guī)章制度，規(guī)范倉儲(chǔ)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，提高倉庫工作效率，降低運(yùn)行成本;

3、科學(xué)管理倉庫物品，保證倉庫的使用率最大化;

倉儲(chǔ)物流主管崗位職責(zé)內(nèi)容篇2

1、負(fù)責(zé)日常內(nèi)外部物流業(yè)務(wù)對(duì)接，國際貨運(yùn)頭程及尾程的.規(guī)劃。

2、了解國際物流及跨境電商物流全鏈路流程，針對(duì)目前業(yè)務(wù)做方案優(yōu)化。

3、熟悉國際三大快遞操作流程及操作細(xì)節(jié)，了解亞馬遜FBA、Ebay等電商平臺(tái)物流規(guī)則。

4、具備國內(nèi)和海外部分國家的關(guān)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，熟悉商品HSCODE歸類和稅金核算邏輯。

5、熟悉國際貿(mào)易單證、進(jìn)出口文件制作，了解原產(chǎn)地申請(qǐng)流程。

6、熟悉海外倉的運(yùn)作，處理國內(nèi)倉及海外倉的發(fā)貨及數(shù)據(jù)異常。

7、負(fù)責(zé)物流合作方的引入、對(duì)接、監(jiān)控、改善，并完成相應(yīng)報(bào)告。

8、月度賬單核對(duì)內(nèi)部請(qǐng)款，確保及時(shí)對(duì)賬付款，與供應(yīng)商建立良性合作關(guān)系。

倉儲(chǔ)物流主管崗位職責(zé)內(nèi)容篇3

1、負(fù)責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理，協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。

2、負(fù)責(zé)制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度，完善倉庫管理的.各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)。

3、制定倉庫工作計(jì)劃。制定本月工作計(jì)劃，總結(jié)和分析上月部門工作情況，帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù)。

4、負(fù)責(zé)分配倉管員的日常工作，使日常工作做到高效、準(zhǔn)確、有序。

5、倉別要合理化布局和管理，負(fù)責(zé)制定各倉別的倉位的規(guī)劃。標(biāo)識(shí)、防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn)。

6、負(fù)責(zé)組織倉庫盤點(diǎn)工作，確保卡、賬、物一致。

7、對(duì)倉庫人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

8、定期對(duì)倉庫人員進(jìn)行考核。

9、負(fù)責(zé)監(jiān)督處理不良物料和呆滯料。

10、對(duì)各倉庫、收發(fā)區(qū)進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督管理、6S的推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況并進(jìn)行檢查記錄。

11、簽發(fā)倉庫各級(jí)文件和單據(jù)。

12、接受并完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

倉儲(chǔ)物流主管崗位職責(zé)內(nèi)容篇4

1、熟悉物流行業(yè)全流程（港口物流）；物流行業(yè)經(jīng)歷豐富；

2、熟悉物流完整系統(tǒng)運(yùn)作（進(jìn)出口物流、干線、拖車、堆場等等）；

3、熟悉物流公司各部門業(yè)務(wù)、職責(zé)；

4、熟悉人員安排管理；

5、良好的風(fēng)險(xiǎn)管控能力；

6、良好的業(yè)務(wù)能力；

職責(zé)表述：負(fù)責(zé)日常出入庫數(shù)量核對(duì)，做到準(zhǔn)確、及時(shí)！人員工作安排

工作任務(wù)

1、倉庫日常出入庫存數(shù)量統(tǒng)計(jì)與核對(duì)；

2、物流人員的日常工作安排，做到合理化；

職責(zé)表述：負(fù)責(zé)各種物流數(shù)據(jù)的分析

工作任務(wù)

3、新款的發(fā)放與跟蹤及貨源調(diào)配；

4、零售與庫存數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析；

5、各專賣店的特價(jià)處理工作的安排；

職責(zé)表述：負(fù)責(zé)倉庫正常運(yùn)轉(zhuǎn)及物流整體宏觀操作！

工作任務(wù)

6、不定期的對(duì)中心倉庫現(xiàn)有庫存進(jìn)行有思路性掌控；

7、負(fù)責(zé)分公司庫存結(jié)構(gòu)控制與安排；

8、倉庫衛(wèi)生與安全，對(duì)外來人員的詢問并登記；

9、代理商退換貨的把關(guān)；

職責(zé)表述：托運(yùn)部的&39;洽談和運(yùn)費(fèi)的控制

工作任務(wù)

10、和托運(yùn)部的溝通，保證貨物準(zhǔn)時(shí)安全到達(dá)；

11、每月和托運(yùn)部對(duì)賬結(jié)算，保證費(fèi)用的合理性（到付和是否合同價(jià)位）；

12、托運(yùn)部丟失貨物及時(shí)溝通查詢及賠償；

倉儲(chǔ)物流主管崗位職責(zé)內(nèi)容篇5

1、負(fù)責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理，協(xié)調(diào)部門與各業(yè)務(wù)部門之間的工作；

2、負(fù)責(zé)制定和修訂倉庫收發(fā)貨、作業(yè)流程等管理制度，完善倉庫管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)；建立規(guī)范、完整的物流倉儲(chǔ)操作報(bào)表，及時(shí)反饋倉儲(chǔ)操作；

3、物流配送的資源開拓及關(guān)系維護(hù)，確保貨物運(yùn)達(dá)的及時(shí)率、完整性，同時(shí)降低物流成本。

4、庫房的合理化布局和管理，合理規(guī)劃各分倉的儲(chǔ)存空間及貨物的儲(chǔ)存方式，倉位調(diào)整；負(fù)責(zé)制定各倉庫儲(chǔ)位的&39;規(guī)化、標(biāo)識(shí)、防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn)；

5、制定倉庫工作計(jì)劃；制定部門每月工作計(jì)劃、分析、總結(jié)部門工作狀況與下一步工作思路，帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù)；

6、負(fù)責(zé)倉庫的貨物、人員安全及防護(hù)，進(jìn)行安全評(píng)估，不斷改善庫存管理安全，確保倉儲(chǔ)物資免受損失；

7、組織倉庫日常盤點(diǎn)。報(bào)表賬目實(shí)物之相符；定期組織實(shí)物盤存，做到賬實(shí)相符。

倉儲(chǔ)物流主管崗位職責(zé)內(nèi)容篇6

1、貨品出入庫管理，確保按照流程執(zhí)行。

2、倉庫單據(jù)復(fù)核，確保賬實(shí)相符。

3、倉庫貨品管理，做到準(zhǔn)確，清晰，分批擺放，無損耗。

4、庫存管理，月度盤點(diǎn)組織與開展，確保庫存的準(zhǔn)確性。

5、團(tuán)隊(duì)人員管理與考核。

6、與銷售部門及財(cái)務(wù)部門做好工作溝通與銜接。

7、外部合作客戶外聯(lián)工作。

倉儲(chǔ)物流主管崗位職責(zé)內(nèi)容篇7

1.根據(jù)公司的生產(chǎn)銷售能力，確定原材料及輔助材料的標(biāo)準(zhǔn)庫存量；

2.監(jiān)督下級(jí)人員進(jìn)行進(jìn)料驗(yàn)收質(zhì)量及數(shù)量，發(fā)料記錄管理；

3.對(duì)生產(chǎn)部生產(chǎn)的產(chǎn)成品、不良品和半成品分別進(jìn)行入庫處理；

4.生產(chǎn)部和銷售部溝通，保障生產(chǎn)用原材料的庫存供給和銷售部發(fā)送產(chǎn)品所需的庫存供給；

5.定期編制產(chǎn)品入庫、出庫及庫存臺(tái)賬，送生產(chǎn)部和財(cái)務(wù)部；

6.組織人員保證材料庫及成品庫的.倉儲(chǔ)環(huán)境，確保庫存產(chǎn)品或材料的材質(zhì)不變；

7.制定并實(shí)施材料庫及成品庫的管理制度和管理方法；

8.與生產(chǎn)部與銷售部溝通，組織相關(guān)人員發(fā)貨，并監(jiān)督發(fā)貨人員配齊輔助材料；

9.根據(jù)產(chǎn)品數(shù)量和性質(zhì)選擇合適的物流公司，提高自身議價(jià)能力；

10.排出貨車使用單，合理組織公司的貨車進(jìn)行發(fā)貨；

11.對(duì)未發(fā)貨的合格產(chǎn)成品進(jìn)行入庫處理，及時(shí)入賬并通知銷售部和生產(chǎn)部；

12.對(duì)不良品進(jìn)行合理處置。

倉儲(chǔ)物流主管崗位職責(zé)內(nèi)容篇8

1、主持部門日常工作，根據(jù)公司的經(jīng)營狀況與要求，制定部門工作計(jì)劃，及時(shí)完成上級(jí)的工作任務(wù)，傳達(dá)公司文化精神；

2、制定揀貨部門各項(xiàng)作業(yè)流程，并根據(jù)業(yè)務(wù)變化，及時(shí)調(diào)整人員崗位及作業(yè)流程；

3、部門人員管理，做好員工的崗位技能培訓(xùn)，并做好每月的員工排班及KPI考核等工作；

4、完成每天的.履約率指標(biāo)，分析每天的揀貨、打包異常，并通過每日例會(huì)方式告知員工，以避免相同的異常再次發(fā)生；

5、保證任務(wù)同步，保證揀貨時(shí)效，給配送預(yù)留充足時(shí)間；

6、跨部門工作協(xié)調(diào)，做到部門之間有效溝通并及時(shí)修正問題點(diǎn)，搭建各部門的良好平臺(tái)構(gòu)建有效的工作效率；

7、各類報(bào)表、數(shù)據(jù)的匯總及分析（時(shí)效、人效、超時(shí)原因等）。

8、現(xiàn)場5S管理、安全消防、安全作業(yè)，避免工傷事故和商品損壞事故的發(fā)生。

倉儲(chǔ)物流主管崗位職責(zé)內(nèi)容篇9

1、倉庫現(xiàn)場區(qū)域管理

2、實(shí)現(xiàn)倉庫營運(yùn)日常KPI

3、人員管理

4、協(xié)助運(yùn)營保障部部長制訂業(yè)務(wù)計(jì)劃

5、協(xié)助計(jì)劃人員，確定和執(zhí)行每日、每周及月度計(jì)劃

6、監(jiān)控業(yè)務(wù)流程，鑒別業(yè)務(wù)瓶頸，并采取改善行動(dòng)

7、根據(jù)預(yù)算和業(yè)務(wù)季度要求，監(jiān)管人力情況

8、根據(jù)營運(yùn)計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)力目標(biāo)和計(jì)劃工時(shí)要求

倉儲(chǔ)物流主管崗位職責(zé)內(nèi)容篇10

1、負(fù)責(zé)貨品出入庫，確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行；

2、確保物資擺放合理、整潔，提出改進(jìn)方案，保證倉庫的使用率；

3、制定和完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程；

4、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)、物流、快遞等部門的對(duì)接；

6、負(fù)責(zé)倉庫團(tuán)隊(duì)的&39;招聘、人員管理及優(yōu)化，對(duì)倉庫團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)，制定績效考核標(biāo)準(zhǔn)。

倉儲(chǔ)物流主管崗位職責(zé)內(nèi)容篇11

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)倉庫及展廳出入庫記錄

2、負(fù)責(zé)庫存盤點(diǎn)

3、負(fù)責(zé)物流和庫存單據(jù)的整理和歸檔

4、負(fù)責(zé)與第三方物流公司溝通和對(duì)賬

任職要求：

1、大專（含）以上學(xué)歷，至少2年庫存管理工作經(jīng)驗(yàn)

2、了解條碼系統(tǒng)及庫存盤點(diǎn)，倉庫管理，熟悉出入庫流程，

3、基礎(chǔ)英語，熟練使用word，excell

4、工作認(rèn)真、仔細(xì)、踏實(shí)，高度的責(zé)任心，注重細(xì)節(jié)，落實(shí)細(xì)節(jié)，有執(zhí)行力