明確崗位職責，有助于員工明確自己的職責范圍和工作內容，提高工作效率和質量。好的總經理職責匯總要怎么寫？小編給大家帶來總經理職責匯總，供大家參考。

總經理職責匯總篇1

1、協助總經理制定戰略計劃，年度經營計劃及各階段工作目標分解。

2、起草公司各階段和其他正式文件。

3、配合總經理處理外部公共關系。

4、跟蹤公司經營目標達成情況，提供分析意見及改進建議。

5、撰寫和跟進落實公司管理層會議、專題研討會議等公司會議紀要。

6、完成其他臨時交辦的任務。

總經理職責匯總篇2

崗位職責:

1.根據公司發展戰略,組織制定公司營銷規劃,經審核批準后組織實施,確保公司市場地位不斷提升。

2.組織制定年度營銷目標和計劃,經審核批準后組織實施,確保銷售計劃目標達成。

3.組織制定公司營銷策劃和推廣方案,經審批后組織實施,并進行統籌管理

4.組織制定公司營銷管理制度與流程,確保營銷工作規范有序運營。

5.負責售后團隊搭建,了解市場動態,協助制定和更新公司相關服務策略。

6.審核分公司各類費用支出,控制營銷成本,處理客戶投訴,確保客戶滿意。

7.協調溝通營銷、生產、技術等相關部門,確保產銷銜接順暢。

8.參與公司重大經營決策的制定,為公司良性發展提供建議。

9.參與公司產品開發規劃,促進公司形成系列產品體系。

10.監督貨款回籠,確保資金安全。

11.組織相關行業政策搜集、銷售市場動態分析、區域銷售策略分析、市場發展趨勢分析。

12.負責分公司及各區域營銷團隊建設、績效評估、激勵機制、管理培訓等工作,確保營銷隊伍戰斗力。

13.完成領導交辦的其他事項。

任職要求:

1、大學本科及以上學歷,營銷、機械、暖通等專業優先;

2、5年以上相關從業經驗,工業消費品背景知識豐富;

3、具有豐富的團隊管理經驗、民用工業消費品全國性區域拓展經歷和經驗;

4、具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力,具備客戶格局總體把握能力;

5、具有良好的溝通、人際交往及維系客戶關系能力,較強的分析判斷和解決問題能力;

6、具有自我約束、自我激勵、勇于擔責并完成指標能力,能在一定的壓力下勝任工作;

7、誠實守信,勤奮激情,具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情;

8、具有互聯網、電子商務及新媒體宣傳渠道建設及資質經歷者優先。

總經理職責匯總篇3

1、全面負責分公司日常事務、管理、經營的所有事宜，所有一切以達到公司贏利目標為目的，實現分公司經營管理目標和發展目標;

2、組織實施經總公司批準的分公司年度工作計劃和財務預算報告及利潤分配方案;

3、負責分公司費用管控，制定合理有效的激勵機制;

4、負責分公司營銷網絡及產品市場推廣，維護客情關系;

5、負責分公司財務、人事、采購、銷售、項目等綜合管理;

6、在預算范圍內決定組織體制和人事編制，決定區域經理及門窗設計師的任免、培訓、獎懲;

7、負責建立健全公司統一、高效的組織體系和工作體系;

總經理職責匯總篇4

1、根據企業戰略目標，制定企業物流發展戰略。

2、提出物流系統規劃方案、經營方針和經營形式，確定企業物流發展側重點。

3、根據企業業務規劃構建合適的物流組織結構、構建基本的組織團隊。

4、負責企業各部門部長、經理、主管的聘任、考核工作。

5、對人員進行合理的工作調配。

6、主持建立各項物流制度、負責各項規章制度執行情況的監督、檢查工作。

7、研究、設計、改善物流管理的各項工作流程。

8、下達企業物流年度計劃指標，并組織各部門實施，監督、檢查各計劃目標的執行情況。

9、指導和部署物流、倉儲、運輸、配送等各部門負責人的.工作，協調各部門工作。

10、組織處理各部門運營過程中出現的重大突發事件。

11、組織制訂企業物流成本控制的流程和管理辦法。

12、向各部門下達成本控制目標，并監督、檢查器執行情況。

13、全面負責企業安全管理工作，并檢查下屬人員安全管理培訓的執行工作。

總經理職責匯總篇5

1.協調各部門的工作，協助總經理監督、檢查各項方針、政策、上級指示及各項規章制度的執行情況。

2.安排總經理辦公會議，并負責檢查會議決定事項的執行情況。

3.組織起草各種業務報告，起草和修改工作計劃、制度、報告、總結、請示、通知等文件，并審查簽發前的文稿。

4.搞好酒店的信息管理，開展市場調查研究,做好綜合分析和統計工作，制定酒店的規章制度和決定,供總經理參考。

5.組織制定酒店的各項規定，努力使公文管理規范化、全面化，從而提高工作效率。

6.加強本部門的自身管理，抓好職工的政治、業務學習及考評等，提高工作質量。

7.掌握市場動態，收集行業信息，為總經理決策提供咨詢和參考。

8.領導有關人員做好文件打印、收發、歸檔、接待、用車管理和印章管理等工作。

9.協調各部門關系，發生矛盾時，應及時疏導，調査分析，明確責任，做出正確處理。

10.完成總經理臨時交辦的各項工作。

總經理職責匯總篇6

1、負責總經理行程的安排，預定機票，票據的報銷工作等。

2、負責各類文件的分類呈送，請集團領導閱批并轉有關部門處理。

3、做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發布。

4、負責保管使用企業圖章和介紹信。

5、負責公文的撰寫。

6、負責客戶的的接待、參觀工作。

7、負責部分行政及人力資源工作。

8、領導交代的其他工作。

總經理職責匯總篇7

1.公司司機必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關交通安全管理的規章規則，遵守公司《車輛管理管理辦法》，安全駕車。同時遵守本公司其他相關的規章制度。

2.司機應愛惜公司車輛，平時要注意車輛的保養，經常檢查車輛的主要機件。確保車輛正常行駛。每天抽適當時間擦洗自己所開車輛，以保持車輛的清潔(包括車內、車外和引擎的清潔)。

3.認真完成公司的派車任務要求，遵守《車輛管理辦法》中有關車輛調度的款項。4.司機對自己所開車輛的各種證件的有效性應經常檢查，出車時一定保證證件齊全。5.公司用車時，要準時出車，不得誤點。并按要求填寫行車臺賬、加油臺賬。6.不得將自己保管的車輛交給其他人駕駛；如公司領導批準同意將車交給其他駕駛員駕駛，當事司機應負責檢查借車人是否具有合法的駕駛資格（包括駕照有效期、車型及駕照真實性）；嚴禁將車輛交給無證人員駕駛或練習開車。

7.出車前，要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常，發現不正常時，要立即加補或調整。出車回來，要檢查存油量，發現存油不足一格時，應立即加油，不得出車時才臨時去加油。8.出車在外或出車歸來停放車輛，一定要注意選取停放地點和位置，不能在不準停車的路段或危險地段停車。司機離開車輛時，要鎖好保險鎖，防止車輛被盜。禁止私自用車。

9.司機發現所駕車輛有故障時，應立即報告綜合管理部負責人。未經批準，不許私自將車輛送廠維修，違者費用不予報銷。

10.司機駕車一定要遵守交通規則，文明開車，不準危險駕車(包括高速、追尾、爭道、賽車等)。行車途中如發生交通事故，能適用快速處理的，應采用快速處理方式解決；如必須現場處理，應當立即報警待處，不得逃離現場。如因違反交通規則而發生事故的，司機應承擔全部后果和責任。

11.晚間司機要注意休息，不準開疲勞車，不準酒后駕車。

12.司機酒后駕車或私自用車造成的一切違章或交通事故后果均由司機本人承擔，并給予行政處罰。

13.駕駛員確保良好的休息、足夠的睡眠，以充沛的精力和體力保證安全行車。駕駛員應有敬業精神，熟悉交通法規、路況和車輛性能，不斷提高自己的技術水平和積累行車經驗。

14.費用報銷：司機所有因公費用（停車費、過路費、加油、修理等等）必須以正式有效憑證作為報銷憑證，由駕駛員整理粘貼報銷憑證后交綜合管理部審核，報廠長審批。

總經理職責匯總篇8

1、主持公司的經營管理工作，組織實施董事會決議。

2、組織制定公司年度經營計劃，經董事長辦公會議批準后負責組織實施。

3、負責召集主持月辦公例會，檢查和督導各級人員，對物業管理服務過程、招商中心招商過程實施全面控制，以滿足顧客和其他相關方的要求。

4、為實現公司目標做好資源的配置與調整工作，確保資源滿足物業管理服務和招商工作需要。

5、負責處理公司重大突發事件，提請聘任或者解聘公司各部門經理，簽署日常行政，業務文件。

6、執行董事會交代的事項。

總經理職責匯總篇9

1.負責總經理日常用車，滿足領導的用車需求;

2.負責車輛的日常清潔、保養工作;

3.負責車輛的保險、維修、驗車工作;

4.處理公司車輛及突發狀況處理;

5.協助行政人員從事一些外勤工作。

總經理職責匯總篇10

1、協助總經理進行部門日常管理工作布置與督促，并落實執行情況。

2、協助總經理調查研究、了解公司經驗管理情況并提出處理意見或建議，供總經理決策;

3、組織好部門相關會議，并記錄會議要領。

4、做好公司總要會議記錄及會議紀要的整理;

5、起草、打印、登記和存檔總經理簽發文件;

6、協助行政部經理做好公司來賓的接待工作;

7、接聽電話、妥當應答，如有必要、做好電話記錄;

8、掌握總經理的日常安排，為總經理接見訪客做好預約工作;

9、積極完成總經理或行政經理交辦的其他工作。

總經理職責匯總篇11

一、責任目標：

1、杜絕重傷以上傷亡事故；

2、杜絕重大火災、爆炸事故；

3、杜絕多人嚴重急性中毒事故；

4、不發生環境污染事故。

二、責任內容

1、遵守國家和上級有關安全生產的法律、法規，堅持“以人為本、安全發展”的理念，加強安全生產管理，對公司的安全生產工作負主要責任。

2、建立、健全安全生產責任制，組織制定本單位安全生產規章制度和操作規程。

3、按照國家關于企業安全生產費用的提取使用的`有關規定，提取安全費用，切實保證對安全生產的資金投入，保證用于完善和改進安全生產條件，安全技術措施，安全培訓教育費用到位。

4、督促檢查公司的安全生產工作，及時如實報告安全生產事故，組織對重大事故的調查處理、分析和制定防范措施，落實好“四不放過”的原則，對造成安全事故責任者提出處理意見。

5、督促檢查安全生產工作，及時消除安全事故隱患，總結推廣安全生產經驗，對安全生產有突出貢獻者給予表彰和獎勵，對失職者或事故責任者給予責任追究。

6、新建、改建、擴建工程項目的安全設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。

7、組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案并督促演練。

8、組織召開安委會，研究解決安全生產中的問題，檢查、考核同級副職和公司所屬單位正職安全生產責任制落實情況。

9、充實安全生產技術管理人員，聽取安全部門工作匯報，接受安全培訓考核，具備相應的安全生產知識和管理能力。

三、考核與獎懲

1、本責任書由公司董事長負責組織進行檢查考核，公司設立專項安全生產獎勵基金，用于安全生產目標考核獎懲兌現。

2、年度完成本責任書各項考核指標，實現安全生產無事故，安全管理達標，給主要負責人進行獎勵。

3、年度內發生事故，完不成責任書上的各項考核指標，按公司有關規定考核。發生重大事故，實行“一票否決’。

四、附則

1、本責任書一式兩份，由公司安委會辦公室和責任人各執一份。

2、本責任書自20__年元月1日起執行。

總經理職責匯總篇12

1、協助總經理做好綜合。協調各部門工作和處理日常事務；

2、及時收集和了解各部門的工作動態，協助總經理協調各部門之間有關的業務工作，掌握全公司主要活動情況；

3、協助總經理收集各部門重要報表，并校對各項重要數據，根據核對結果對各部門進行績效考核，并根據績效評價結果實施對員工的獎懲工作；

4、負責召集公司辦公會議和其他有關會議，做好會議記錄，并檢查督促會議決議的貫徹實施；

5、負責公司行政文書檔案的管理工作及各部門文書資料收集歸檔管理工作，進行業務指導；

6、負責組織公司通用管理標準規章制度的.擬定、修改和編寫工作，協助參與專用管理標準及管理制度的擬定、討論、修改工作；

7、協助總經理與施工方建立良好的合作關系，并負責做好公司重要來賓的接待安排及重要會議的組織與會務工作；

8、完成公司領導交辦的其他工作任務。

總經理職責匯總篇13

1、協助總經理做好相關資料的搜集和整理歸檔工作;

2、為總經理的各類日常工作提供配合與幫助;更新總經理工作日程計劃;

5、協助組織各類會議，參與會前組織、會議記錄、會后落實等工作;

6、協助總經理協調各公司資源，落實各項工作安排;

7、協助起草各類信函、公文、會務PPT等日常所需文件;

8、培養并維護與客戶的良好關系;

9、與總經理業務、出行安排相關的其他工作。

總經理職責匯總篇14

1、協調公司各部門的運作，監督檢査各部門工作任務的貫徹、落實、執行情況：

2、協助總經理拓展公司的業務發展、資源整合、處理日常事務等工作；

3、參與公司各項規章制度的建立，并參照要求嚴格落實執行；

4、參與公司戰略部署、擬定公司中長期和年度經營計劃，并跟蹤管理公司經營目標的.實現；

5、完成總經理授權及交辦的其他工作任務。

總經理職責匯總篇15

1、執行總經理的專項分工，嚴格貫徹總經理管理精神，服從總經理的督導，向總經理負責。檢查、考核分管部門經理的工作成果及業績，培養造就物業管理專業人才。

2、負責公司管理體系之有效運行，并根據公司中長期及年度經營管理目標，制定相應的公司質量目標并研究和制訂各項目部的經營管理目標，確保實施。

3、負責督導、檢查分管部門管理體系的貫徹執行及落實，確何其總體質量目標的完成。分管并負責項目部對客服務、經營管理及內部管理等全面工作，確保達成公司既定的各項工作方針及目標，完成年度經營管理任務。

4、負責項目部主管級以上人員的定級、加薪的審核，負責項目部主管級以上人員的任免審核。

3總經理助理5、負責督導、審批、檢查項目部作業文件的編制、更改及執行，確保該類作業文件的適宜性及有效性。

6、負責督導、檢查項目部各類合同的有效落實。

7、負責主持項目部的管理服務風險評估工作，督導、檢查業主投訴及不合格服務采取糾正預防措施的及時性和有效性。

8、負責督導、檢查項目部各級管理人員對現場服務質量的巡查工作，全面監督、抽查項目部各項日常管理服務工作及現場管理情況，確保各級監控責任落實的實效性及整改完成的時效性。

9、負責督促、檢查項目部業主意見、投訴、突發事件、質量事故的處理，確保事態得到合理、有效控制、減少公司損失。

10、負責督導、檢查項目部與業主溝通工作的落實，及時了解業主意見和需求，組織服務設計及管理創新的拓展工作。

11、監督項目部對安全管理工作的落實情況及保安管理人員和安全管理設備的管理情況。監督項目部對各類公用設施的管理狀況。

12、負責公司勞動安全、組織實施評估各部門勞動安全及機電設備管理之綜合能力，并就管理現狀中不足現象提出整改意見和落實整改措施。

13、負責根據公司統一授權，在權限內審批經營性開支，合理控制費用支出。

14、負責公司受托物業管理項目的前期協調、移交驗收、裝修管理、入伙工作、工程遺留問題處理，并代表公司與發燕尾服商進行交涉、協調。

15、完成總經理交辦的其他業務。