職責能夠有效地防止因職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發生。物業保安工作職責匯總怎么寫，這里給大家分享物業保安工作職責匯總，供大家參考。

物業保安工作職責匯總篇1

1、根據國家相關法律法規和公司管理標準，建立本廣場安全管理制度;

2、結合本廣場實際工作制定各類治安應急處理預案，建立并完善商業防盜體系。

3、定期對安防設施設備進行檢查，配合維保單位做好安防設備維護、保養。參與商鋪義務消防隊建設。

4、監督安管員在崗工作表現和交接班事項，包括安管員安全巡查、車輛管理、現場秩序維護、開閉店規范、監控中心管理、夜間安全防范等。

5、重大事件管理突發事件：培訓突發事件預案、現場管控。

6、重大活動：制定重大活動安全預案、組織人員預案培訓、活動期間現場管控。

物業保安工作職責匯總篇2

1、維護小區的正常經營管理秩序。

2、完成巡邏、門崗、消監控等崗位工作。

3、落實各項安全防范措施，應對各項突發事件。

4、按照標準使用及保養各類安全及消防設備。

5、對客提供優質服務。

6、完成上級交辦的其他工作。

物業保安工作職責匯總篇3

為確保校園安全有秩開展教育教學工作，預防和減少各類案件和治安災害事故的.發生，特制定如下保安員值班時間和工作職責。

1、值班時間：上學期間：早晨：6點30分至8點10分；中午：11點20分至14點40分；下午：16點30分至18點10分；春節期間：臘月三十至正月初三24小時；節假期間：中午11點40分至下午18點10分。

2、保安員必須攜帶警具、著裝整潔、儀容端莊、舉止文明、禮貌待人。保安服務保證每天按時值班，認真做好交接班。嚴禁混裝、便裝上崗，嚴禁脫崗、睡崗、漏崗。

3、負責建設街和東風路校大門的管理，所有來人來車應經校保衛科確認后，方可入內（如發現私自放行者嚴肅處理）。

4、學習掌握安防知識，正確使用消防報警設施和滅火器具、及時報警、積極參與處置火警事件。

5、掌握安防知識，正確使用安防設備，對犯罪案件及時處置及時報警。

6、及時有效應對區域內突發事件，及時報警，參與處置并報學校負責人。

7、保持校大門內外公共場區域內整齊、清潔衛生、秩序井然。

8、每周對校園進行一次安全巡查；發現安全防范設施有需維修、整改的，乙方以書面報告形式（一式兩份）報甲方，甲方未落實維修、整改到的，乙方不承擔責任。

9、必須服從學校管理，確保保安工作落實到位。

物業保安工作職責匯總篇4

1.負責監督和指導萬達廣場的安全管理、保潔、綠化、消殺、石材養護、外墻清洗工作的開展;

2.與政府相關主管部門保持良好溝通;

3.負責部門職員專業知識培訓的計劃及執行;

4.制定物業服務及投訴處理程序并培訓員工;

5.負責各類商業活動的安全保障工作;

6.負責物管部預算及費用控制;

7.負責日常經營中突發事件的預案制定及演練、處理。

物業保安工作職責匯總篇5

1.負責各責任區內的樓宇，通道，停車場，綠化地，車輛及其它公共場所的治安防范管理。在當班時間內對本區域的安全負有主要責任。

2.負責管好進入責任區的&39;車輛，保持道路暢通，車輛停放有序，檢查停放的車輛是否已上防盜鎖;注意司機和車輛在開車前有無異樣，發現可疑立即查證，以確保安全。

3.負責責任區內的清潔、綠化及公共設施設備的檢查，發現問題及時通知各服務中心進行處理。

5.負責責任區內裝修施工人員管理。裝修材料不準隨意堆放，在規定時限內不準施工，防止影響其他住戶休息;余坭、裝修垃圾要及時清走，不準放入垃圾桶內。

6.負責接受業主投訴，收集業主(住戶)的意見，及時通知服務中心，主動熱情為業主(住戶)排擾解困。

7.完成上級交辦的其他任務。

物業保安工作職責匯總篇6

1、根據上級的安排完成公司和部門的工作，當班執勤時按公司規定管理和合理安排部門員工工作。

2、熟悉消防的.法規和規章制度，會熟練操作消防設施設備。

3、熟悉對現場安全與消防問題進行整改處理和應急事件的反映及處理。

4、有相關物業行業工作經驗優先

5、完成其它上級臨時交代事項。

物業保安工作職責匯總篇7

1、根據保安相關規定，負責做好防火、防盜、防事故等工作，保障公司利益；

2、嚴格按照門衛制度，防止未經許可的人員、物資擅自進入大廈，維護公司的治安秩序；

3、負責做好公司信件的登記發放工作，做好貨物進出的登記查驗、車輛指揮有序停放；

4、及時處理大廈內發生的`各種突發事件并及時報告；

5、樹立嶄新保安人員風貌、展現公司窗口，做好門衛室及周圍衛生保潔工作，維護公司形象；

6、完成領導安排的其它臨時性任務

物業保安工作職責匯總篇8

1．負責按規定巡邏路線和規定時間巡查所轄物業，留意治安消防情況，并作好記錄。

2．負責查詢可疑人員，及時將推銷及閑雜人員勸離轄區內。

3．監督檢查業主（住戶）裝修現場的治安消防情況，及時處理違章裝修。重大違章裝修及時向公司總經理匯報。

4．負責巡查轄區內設備房、公共設備設施和清潔綠化情況，發現問題，及時通知服務中心。

5．負責頂替需要短時離開崗位的保安員。

6．負責巡查停車場治安、消防情況。

7．完成上級交辦的其它工作。

物業保安工作職責匯總篇9

1、在安全領班領導下，對車場(庫)區域內進行巡查，保證車輛安全。協助門崗、車崗和監控中心核查外來到訪人員，防止事故發生。

2、負責轄區內車場、公共等區域的安全管理，要對消防箱內器材是否齊全等安全檢查;

3、負責所服務區域內的現場清潔衛生、設施設備監控，小區路線巡視和交叉巡邏;

4、負責轄區內物品進出的監管，對到樓層維修或安裝空調等高空作業情況安裝位置，監督施工;

5、每班應對該崗位所管轄區域進行不定時巡查，發現存在的問題和事故隱患，對現場安全隱患規避，及時發現及時上報;

6、值班期間接受業戶報修、投訴、建議、咨詢等并主動為客戶提供個性服務/增值服務;

7、禁止閑雜人員進入小區，對進出的施工人員要驗明身份并做好登記;

8、突發事件的上報、協助處理，保護各類治安事件現場，疏導群眾，維護管理區域內秩序，協助小區內業戶的報警;

9、認真做好車輛出場登記及收費工作，按照相關的收費標準收取停車費用;

10、完成上級交代的其他工作。

物業保安工作職責匯總篇10

（一）遵守項目部的各項規章制度，對管轄區內的安全負有重大責任，必須樹立高度的事業心和責任感。

（二）工作認真負責，發現異常情況要果斷處理，消除隱患，并向領導匯報。對外來人員要詳細詢問，做好登記記錄。

（三）要提高警惕，同壞人壞事做斗爭，保護項目部財產。

（四）禮貌待人，語言文明，盡量避免與其他人員發生爭執，問題難以解決時上報上級處理。

（五）夜間要對重要部位進行嚴格細致的檢查，對發現或發生的一切事情都要寫在記錄本上，確保萬無一失，交接班時要做好交接工作。

（六）嚴禁將易燃易爆危險物品帶入項目部，特殊情況必須由領導審批。

（七）熟悉項目部消防設施的分布及使用常識，遇到火災及其它事故，要及時報告領導并采取措施、保護現場。

（八）每晚十二點把門鎖死，沒有特殊情況下所以人員不能進出。

物業保安工作職責匯總篇11

1．著裝整齊，按規定上崗交接班，忠于職守，在崗時不得與其他無關人員聊天。

2．負責外來人員和外來車輛的檢查，嚴格按規定登記。對不符合要求進入小區的人員和車輛進行禮貌勸阻，對可疑情況提高警惕，及時報告，確保安全。

5．嚴禁收買、推銷、小販等閑雜人員進入小區內，不準裝修隊擅自進入小區自找“生意”。

6．禁止2.5噸以上貨車進入小區，嚴禁危險品進入小區。

7．完成上級交辦的其它工作。

物業保安工作職責匯總篇12

一、認真遵守公司規章制度，按時上下班，不遲到，不早退。

二、文明禮貌，行為規范，努力為業主提供優質服務。

三、堅守工作崗位，提高警惕性，嚴防犯罪分子混進小區搞破壞活動。

四、熟悉小區內業主、商戶居住、經營情況，掌握小區內治安特點，保護小區物業及業主、商戶的人身財產安全。

五、認真做好防范工作，發現不安全因素應立即查明原因，采取應急措施，盡快排除險情，并及時向上級匯報。

六、在崗工作時儀容儀表整潔，精神面貌良好，不得在崗抽煙、吃零食，飲酒。

七、不得在當班時睡崗及打瞌睡，不得脫崗或看書看報或與其他人員閑聊。

物業保安工作職責匯總篇13

1、人員在崗巡查期間，必須嚴格執行商場和部門的各項規章制度。

2、巡邏人員必須認真巡邏，不得隨意更改巡邏線路。巡邏時不得吸煙，聊天或做與巡邏無關的事情。

3、夜值巡邏人員，每班次做好巡邏記錄。交接班時認真向下一班交接本班巡查情況。

4、巡邏人員在巡查期間應與各崗位保持聯系。每次巡查時，應嚴格認真地對商場各部位進行檢查，確保安全，對巡邏期間發現的情況應及時妥善處理，并報當班領班。

5、巡邏人員下班時應對所用器械進行交接，需下一班處置況應作完善交接，并有領班監督實施。

6、巡邏人員應服從當值領班的統籌安排，無特殊情況，不得更改巡邏時間和次數，不得產生睡崗現象。

物業保安工作職責匯總篇14

一、職責：

1、協助經理做好保安員的業務培訓，和制定培訓計劃，以及詳盡的培訓方案。

2、了解各崗位的工作情況，及時將重要情況匯報，做好上傳下達的工作。

3、負責本部門的考勤，并制定各崗排班表。

4、負責處理保安部的日常事務，做好辦公用品的發放及登記。

5、負責各種設備及消防器材的登記，建立詳盡的消防檔案。

6、對保衛部文件進行整理和歸檔。

7、負責保安的業務知識培訓，并定期組織考核。

8、如遇緊急事情，能解決并處理各種問題。

9、在經理不在的情況下，可代理經理主持保安部的工作。

10、完成經理交辦的其它各項任務。

二、權限：

1、對所分管的部門員工進行管理。

2、對部門員工的上崗值勤情況進行檢查、督導。

3、對考核不合格的員工的處罰有建議權。

4、在工作中遇到一般問題有臨時處理權。