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品牌運營總監(jiān)的職責

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制定職責,要對當前的工作內容和流程進行分析,了解現(xiàn)有的資源和能力,確定工作重點和難點。品牌運營總監(jiān)的職責怎么寫才規(guī)范?下面給大家分享品牌運營總監(jiān)的職責,希望對大家有所幫助。

品牌運營總監(jiān)的職責篇1

崗位職責:

1、負責大區(qū)店鋪的日常運營管理工作;

2、負責分解下達年度的銷售目標和運營費用預算,并根據(jù)市場和公司實際情況及時調整和銷售控制;

3、完成所負責大區(qū)內銷售計劃目標,每月做出大區(qū)銷售數(shù)據(jù)分析,提出預警及應變對策,對業(yè)績波動有針對性的進行輔助調整及工作總結;

4、負責營運門店費用的審核、調配和監(jiān)控,并上報財務部、營運中心;

5、負責本區(qū)內商品的調配、補貨,對各店鋪貨品組合進行分析并提出改進方案等;

6、配合公司拓展部進行所屬區(qū)域新店拓展、開店工作;

7、與商場物業(yè)建立良好的合作關系,確保店鋪的正常運營;

8、協(xié)助營運中心制定、完善、執(zhí)行相關的政策和制度;

9、及時反饋在管理工作中的數(shù)據(jù)、信息統(tǒng)計,做好與營運中心、公司領導的溝通。

任職要求:

1、8年以上服裝行業(yè)工作經(jīng)驗,其中5年以上服飾區(qū)域經(jīng)理工作經(jīng)驗;

2、精通店鋪零售管理相關知識,通曉服裝陳列、品牌管理知識,掌握企業(yè)管理知識;

3、工作盡職務實,具有高度的團隊精神、豐富的管理經(jīng)驗、公正的處事作風和很強的協(xié)調管理能力;

4、善于建立、維護和加強與商場和行業(yè)協(xié)會及其他有關方面的良好關系。

1、負責大區(qū)店鋪的.日常運營管理工作;

2、負責分解下達年度的銷售目標和運營費用預算,并根據(jù)市場和公司實際情況及時調整和銷售控制;

3、完成所負責大區(qū)內銷售計劃目標,每月做出大區(qū)銷售數(shù)據(jù)分析,提出預警及應變對策,對業(yè)績波動有針對性的進行輔助調整及工作總結;

4、負責營運門店費用的審核、調配和監(jiān)控,并上報財務部、營運中心;

5、負責本區(qū)內商品的調配、補貨,對各店鋪貨品組合進行分析并提出改進方案等;

6、配合公司拓展部進行所屬區(qū)域新店拓展、開店工作;

7、與商場物業(yè)建立良好的合作關系,確保店鋪的正常運營;

8、協(xié)助營運中心制定、完善、執(zhí)行相關的政策和制度;

9、及時反饋在管理工作中的數(shù)據(jù)、信息統(tǒng)計,做好與營運中心、公司領導的溝通。

任職要求:

1、8年以上服裝行業(yè)工作經(jīng)驗,其中5年以上服飾區(qū)域經(jīng)理工作經(jīng)驗;

2、精通店鋪零售管理相關知識,通曉服裝陳列、品牌管理知識,掌握企業(yè)管理知識;

3、工作盡職務實,具有高度的團隊精神、豐富的管理經(jīng)驗、公正的處事作風和很強的協(xié)調管理能力;

4、善于建立、維護和加強與商場和行業(yè)協(xié)會及其他有關方面的良好關系。

品牌運營總監(jiān)的職責篇2

崗位職責:

1.負責產品整體運營,帶領團隊執(zhí)行運營計劃和指標;包括注冊用戶、活躍用戶、粘性、下載量、自媒體內容更新等;

2、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導下,統(tǒng)籌數(shù)據(jù)埋點植入及提取設計和分析,推動產品優(yōu)化、運營工作實施;

3、組織目標市場、競爭對手、客戶需求等的調查,撰寫市場分析與評述,策劃產品運營、內容運營、業(yè)務拓展及綜合推廣營銷活動等,推動商業(yè)模式的順利實施和相關產品的設計、優(yōu)化;

4、根據(jù)產品定位及運營項目策劃,與內容運營團隊協(xié)調確定產品內容的具體規(guī)劃,并制定用戶運營、產品運營的整體策略;

5、根據(jù)市場反饋等對運營、產品及客服團隊進行監(jiān)督、控制和績效評估,及時調整應對策略與內容,保證產品運營目標的持續(xù)達成。

任職要求:

1、45歲以下,專科以上學歷;

2、對互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展及其趨勢有較深入的認知,對互聯(lián)網(wǎng)產品開發(fā)、市場推廣和運營管理有豐富經(jīng)驗,精通移動互聯(lián)網(wǎng)產品運營,有深厚的&39;職業(yè)資源背景,具備創(chuàng)造性思維及邏輯思維能力;

3、對市場發(fā)展有很強的洞察能力;

4、具有較強的產品、用戶心理分析的能力與看法,對市場發(fā)展方向和動態(tài)有較強的分析能力,了解移動互聯(lián)網(wǎng)社交產品用戶的服務需求,能夠根據(jù)需求與市場變化迅速做出回應;

5、熟悉并具有大型項目管理的能力,性格開朗,善于溝通,責任心強,具備良好的團隊管理能力,能帶領團隊成員完成移動互聯(lián)網(wǎng)貸款理財產品的開發(fā)、改版及運營工作;

6、互金行業(yè)、媒體行業(yè)等有股票及理財客戶資源及渠道者優(yōu)先。

品牌運營總監(jiān)的職責篇3

1、全面負責公司營運體系各部門工作,規(guī)劃公司營銷體系的整體運營、業(yè)務方向,建設并領導團隊,實現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標。

2、依據(jù)公司整體營銷戰(zhàn)略目標,組織制定營銷戰(zhàn)略計劃,制訂預算,實現(xiàn)年度銷售計劃。

3、依據(jù)公司整體銷售目標,做好線上線下銷售計劃方案,監(jiān)督實施銷售全過程,完成銷售任務。

4、起草并制定、修訂及執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及日常運作相關制度體系、業(yè)務流程,經(jīng)領導審批后執(zhí)行。

5、優(yōu)化完善運營管理體系。

6、與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關系。

7、引導和控制市場銷售工作的大方向和進度。

8、團隊人才培養(yǎng)、屬下績效考評、運營體系人才梯隊建設。

9、掌握市場動態(tài),主持公司重大營銷合同的&39;談判與簽訂工作。

10、完成上級交代的其他工作。

任職條件:

1、年齡在30-45歲,大專以上學歷。受過企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略市場營銷、變革管理、財務管理、人力資源管理等方面的培訓。

2、具有較強的組織、計劃、控制、協(xié)調能力和人際交往能力,及較高的談判技巧,能夠帶領整個團隊進行高級市場拓展工作。

3、具有敏銳的市場感知、挖掘潛在市場的能力,對女裝行業(yè)的發(fā)展和市場有深刻的理解。

4、現(xiàn)代的企業(yè)管運營管理能力和策劃能力。

5、8年的企業(yè)營銷、市場管理工作經(jīng)驗。

6、3年以上運營總監(jiān)運營經(jīng)理管理經(jīng)驗。

7、正直、熱情、坦誠、豁達、自信。

品牌運營總監(jiān)的職責篇4

職位描述:

1、負責電商平臺發(fā)展戰(zhàn)略以及品牌建設規(guī)劃,參與制定電商年度經(jīng)營目標、費用預算及月度計劃(銷售額、成交轉化率、廣告投入、利潤率等);

2、負責公司電商團隊流程完善及日常管理;

3、負責電商平臺的管理和運營模式的完善,負責各類推廣活動方案的制定、申報、爭取、策劃和實施;

4、對公司產品的品牌推廣活動進行效果評估和渠道的對接,建立專業(yè)的.數(shù)據(jù)分析模板和流程;策劃營銷推廣、促銷活動計劃、會員管理計劃、客戶服務體驗提升計劃等,

5、分析并把握各種類型的客戶需求,針對客戶需求開展網(wǎng)站優(yōu)化調整,規(guī)劃產品組合;

6、負責電商團隊管理和人員的培訓、指導,完成部門業(yè)績指標并接受公司KPI考核。

職位要求:

1、電子商務、市場營銷、互聯(lián)網(wǎng)推廣策劃等相關專業(yè)本科及以上學歷;熟悉天貓、京東等平臺的運營操作;

2、5年以上相關工作經(jīng)驗,3年以上企業(yè)品牌策劃及管理工作經(jīng)驗;有成功的品牌策劃案例及推廣、實施經(jīng)驗;有母嬰行業(yè)相關經(jīng)驗尤佳。

3、熟悉電子商務市場狀況和運營規(guī)則,具備敏銳的市場洞察力,具有相關產品知識;

4、文字功底深厚,具有較強的創(chuàng)意能力,擅長軟文、廣告、活動策劃案的撰寫;

5、熟悉運營策劃流程及相關執(zhí)行、評估體系;

6、較強的溝通能力、團隊培訓和管理能力

工作職責:

1、粘合用戶思維、用戶體驗的服務內容,不斷迭代優(yōu)化服務用戶體驗;

2、具體工作有市場調研,用戶調研,數(shù)據(jù)分析,用戶畫像建立,深度訪談,服務定價,服務促銷等;

3、拓展線上渠道,制定服務規(guī)范和運營推廣方案,梳理線下線上結合的有效機制,為平臺進行引流和線上渠道的轉化;

4、針對大健康領域用戶特性,規(guī)劃線上運營方案,通過線上運營激活已有沉默用戶,建立和逐步提高用戶與平臺的信任度,讓用戶自主使用、自愿分享,起到擴散拉新和熟人轉化的目的。

5、負責線上論壇、貼吧、微信、微博、社區(qū)、QQ群、淘寶等渠道的內容投放和沉淀。

6、跨部門溝通以達到______效果;

任職資格:

1、本科及以上學歷,有2年及以上運動服務產品運營經(jīng)驗;

3、具備較強的項目管理能力及溝通協(xié)調能力;

4、熟悉運動服務行業(yè),熟悉喜愛運動用戶習慣者優(yōu)先;

5、精通各種營銷方法,有廣泛契合的合作資源。

品牌運營總監(jiān)的職責篇5

1、負責抓好公司經(jīng)營規(guī)章制度和細則制定、系統(tǒng)規(guī)劃年度工作計劃,制定標準化、規(guī)范化的工作流程,經(jīng)總經(jīng)理批準后監(jiān)督執(zhí)行。

2、負責為重大決策事項組織人員提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告。負責定期為公司提出當前企業(yè)經(jīng)營狀況分析和前景預測報告。

3、管理協(xié)調各個部門之間的工作,確保公司經(jīng)營系統(tǒng)整體功能發(fā)揮,對重大問題上報總經(jīng)理裁決。

4、負責組織制定公司經(jīng)濟責任制考核制度和考核工作實施細則,按月考核評分及時公布。

5、主持公司經(jīng)營系統(tǒng)總體設計方案,負責全公司經(jīng)營投資預算方案、在批準后組織實施。

6、密切關注國際國內信息產業(yè)動向和趨勢,評估重大信息技術的影響,為公司引進先進信息技術提出意見和建議。

7、負責審查評估工作效率并對存在的問題加以處理,并做出工作評定。

8、負責指導、管理、監(jiān)督各部門下屬人員的.業(yè)務工作,改善工作質量和服務態(tài)度,做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰。

9、負責組織完善各部門制定與其專業(yè)管理相關的各項管理制度。

10、媒介推廣管理(網(wǎng)站推廣、媒體策略的制定)。

11、負責組織對公司人員的業(yè)務培訓。

12、完成總經(jīng)理臨時交辦的工作。

《運營總監(jiān)崗位職責合集15篇.doc》

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品牌運營總監(jiān)的職責篇6

職責:

1、根據(jù)公司年度推廣計劃,全面制定年度新媒體推廣方案、預算,并實施。

2、負責公司官網(wǎng)、微博、微信等大型活動的創(chuàng)意、策劃、執(zhí)行、運營以及匯報和總結。

3、負責運營部的日常工作管理。

4、跟蹤各平臺推廣效果,分析數(shù)據(jù),及時反饋效果,提升企業(yè)官方平臺影響力與活躍度。

5、負責危機信息的.監(jiān)控和處理,對傳媒效果進行定期總結。

6、負責品牌線上推廣渠道。

7、完成領導交代的任務。

任職要求:

1、廣告、公關、營銷、市場或傳媒等相關專業(yè)大專以上學歷者優(yōu)先。

2、有3年以上新媒體運營管理經(jīng)驗,有小程序后端操作經(jīng)驗。

3、熟悉新媒體運營各項工作,對如何快速提升品牌知名度、網(wǎng)站等有效粉絲數(shù)量有成功經(jīng)驗。

4、工作責任心強,有較強的溝通協(xié)作能力和項目推動能力。

5、能獨立完成運營方案的籌備、策劃、執(zhí)行、后期效果評估。

品牌運營總監(jiān)的職責篇7

1、帶領團隊負責天貓旗艦店運營、推廣和管理,店鋪廣告的投放和規(guī)劃,天貓站內推廣、直通車,公司會根據(jù)實際情況招聘推廣助手,運營助手,組成運營團隊。

2、根據(jù)品牌的發(fā)展戰(zhàn)略,制定銷售戰(zhàn)略規(guī)劃,根據(jù)市場現(xiàn)狀制定產品線上營銷策略及整體銷售計劃

3、在預算范圍內,制定月度推廣計劃,合理控制各項推廣費用與進度,公司人性化管理,只要合理都會給予支持;

a)分析店鋪問題及總結經(jīng)驗,制定推廣計劃方案與效果預估,申報推廣預算與執(zhí)行物料;

b)按照審核通過推廣方案的實施,并不斷檢測效果,分步驟有計劃的優(yōu)化推廣。

c)撰寫推廣項目總結報告,對比推廣預估方案,總結是否達標,并提出下一步優(yōu)化建議;

4.與美工編輯協(xié)作,根據(jù)淘寶、天貓等平臺不同階段的&39;產品展示規(guī)律,對產品各屬性進行相應調整,提升產品自然展現(xiàn)量;

5、數(shù)據(jù)分析報告

a)熟練運用各種數(shù)據(jù)分析工具,對店鋪的IP、PV、銷量、跳出率、轉化率等數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計與分析總結,并你能夠提出解決優(yōu)化方案;

b)競爭對手店鋪數(shù)據(jù)的采集、評估與分析;

c)電商平臺活動數(shù)據(jù)整理與分析;

6、負責天貓等平臺的產品售賣方案,包括產品賣點,促銷策略,促銷方式編輯與策劃,對產品賣點、亮點進行直觀、富有吸引力的描述;

7、編寫和優(yōu)化商品介紹和單品頁面,有效提升消費者購物欲望;

8、負責促銷活動及產品的創(chuàng)意、文案工作,協(xié)調美工完成宣傳廣告的主題和軟文制作。

品牌運營總監(jiān)的職責篇8

1、對公司的生產經(jīng)營有計劃權、建議權、否決權、調度權;

2、對下屬各職能部門完成任務的情況有考核權;

3、對下屬各職能部門經(jīng)理的.工作有指導權和考核權;

4、對總經(jīng)理決策有建議權。責任范圍

其責任范圍主要是:

1、對公司年度生產經(jīng)營計劃的完成負組織與協(xié)調責任;

2、對公司中、長期發(fā)展規(guī)劃負組織、推動責任;

3、因調研信息嚴重失真,影響公司重大決策給公司造成損失,應負相應的經(jīng)濟責任和行政責任。崗位職責

1、負責抓好公司經(jīng)營規(guī)章制度和細則制定、系統(tǒng)規(guī)劃年度工作計劃,制定標準化、規(guī)范化的工作流程,經(jīng)總經(jīng)理批準后監(jiān)督執(zhí)行。

2、負責為重大決策事項提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告。負責定期為公司提出定題企業(yè)經(jīng)營狀況分析和前景預測報告。

3、管理協(xié)調市場部和技術部工作,確保公司經(jīng)營系統(tǒng)整體功能發(fā)揮,對重大問題上報總經(jīng)理裁決。

4、負責組織制定公司經(jīng)濟責任制考核制度和考核工作實施細則,按月考核評分及時公布。

5、主持公司經(jīng)營系統(tǒng)總體設計方案,負責全公司經(jīng)營投資預算方案、在批準后組織實施。

6、密切關注國際國內信息產業(yè)動向和趨勢,評估重大信息技術的影響,為公司引進先進信息技術提出意見和建議。

7、負責審查部門提交的各種工作匯報,評估工作效率并對存在的問題加以處理,定期聽取直接下級述職,并做出工作評定。

8、負責指導、管理、監(jiān)督各部門下屬人員的業(yè)務工作,改善工作質量和服務態(tài)度,做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰。

9、負責組織完善各部門制定與其專業(yè)管理相關的各項管理制度;

10、負責組織對公司人員的業(yè)務培訓;

11、完成總經(jīng)理臨時交辦的工作。

崗位要求

1、管理規(guī)范、尊重下屬。

2、嚴格遵守公司作息制度。

3、工作積極,責任心強。

4、進取心強,每月制定出自己的工作計劃。

5、關心體恤員工生活、工作。

6、注重個人儀表、言談舉止,全力維護公司及個人形象。

7、團結、上進、創(chuàng)新、合作,不拉幫結派。

8、上傳下達、準確、迅速、不隱瞞、不欺騙。

9、善于溝通,及時解決員工消極心態(tài),并能協(xié)助其它部門工作。

10、保守公司秘密。

品牌運營總監(jiān)的職責篇9

1.負責品牌新媒體搭建(微信、微博、直播等)以及全渠道的日常運營及推廣工作;

2.策劃、制作和傳播優(yōu)質且具有傳播性的內容(包括深度稿、圖文、海報、視頻等),負責品牌原創(chuàng)內容的選題策劃、采編、撰寫;

3.根據(jù)熱點、節(jié)日等事件進行活動策劃,提升新媒體的影響力和關注度;

4.增加粉絲數(shù),提高關注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動;

5.緊跟新媒體平臺的發(fā)展趨勢,廣泛關注標桿性大號,積極探索運營模式和尋求合作;

6.充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,定期形成新媒體運營工作報告,跟蹤分析項目執(zhí)行情況;

7.根據(jù)新媒體運營情況進行分析,每月提交數(shù)據(jù)報告,反饋效果并提出改進方案。

任職資格:

1.專科及以上學歷,3年以上新媒體運營經(jīng)驗,擁有化妝品/時尚/美妝等相關行業(yè)優(yōu)先考慮;

2.熟悉國內外新媒體用戶、渠道推廣的各種方式,了解各種主流新媒體平臺的.特點;

3.過硬文字功底,策劃及創(chuàng)意能力,熟悉軟文的寫作風格和移動互聯(lián)網(wǎng)的宣傳推廣形式;

4.運營過大號,有相關推廣資源,推文能力強;

5.喜歡并樂于接受新鮮事物,頭腦靈活,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達能力;

6.注重團隊合作,善于溝通,創(chuàng)造性強。

品牌運營總監(jiān)的職責篇10

工作職責:

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,擬定財務管理規(guī)劃,搭建財務管理體系;

2、組織開展會計核算、稅收籌劃、資金管理、融資等各項財務運營活動;

3、為公司整體戰(zhàn)略目標實現(xiàn)提供財務保障與支持。

任職要求:

1、具備注冊會計師資格人員優(yōu)先;

2、3年以上財務管理工作經(jīng)驗;

3、精通財務核算、會計報表管理、預算管理、資金管理、稅務管理、清算等財務管理工作。

品牌運營總監(jiān)的職責篇11

職責:

1、緊跟微信發(fā)展趨勢,廣泛關注標桿性公眾號,積極探索微信運營模式;

2、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。

3、新媒體合作伙伴拓展,客戶關系維護。

4、對接及拓展新媒體電商客戶渠道以及當?shù)仄渌N售渠道,進行渠道維護服務;

5、策劃互動策略,并轉化潛在客戶,提升品牌體驗和形象,轉化銷售;

任職要求:

1、有社交媒體、或社交運營、用戶運營工作相關經(jīng)驗。

2、具備3—5年以上文案策劃、創(chuàng)意、公關活動工作經(jīng)驗,有全案策劃的成功案例,新媒體推廣經(jīng)驗優(yōu)先。

3、較強的數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)籌能力,善于運用數(shù)據(jù)分析對產品提出規(guī)劃建議。

4、熟悉PS等專業(yè)設計軟件、H5制作等優(yōu)先。

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