申請勞動仲裁申請書
申請書可以用來向有關(guān)機(jī)構(gòu)或組織提出各種申請,包括報獎、評職稱、項目申請等,是一種十分實(shí)用的文書。寫申請勞動仲裁申請書要注意什么?這里給大家提供申請勞動仲裁申請書下載,供大家參考。
申請勞動仲裁申請書篇1
1、請求被申請人賠償申請人未簽訂勞動合同的雙倍工資補(bǔ)償10000元。
2、請求被申請人賠償申請人未繳納一年的社保金額,最新或20__(歷屆)5月19日至最新或20__(歷屆)5月31日,約12000元。
申請勞動仲裁申請書篇2
申請人:__,男,漢族,身份證號:__,住__市__區(qū)(縣)__路__號,聯(lián)系電話:__(如果委托了律師,不要寫申請人自己的電話)
被申請人:__,住所地:__市__區(qū)__(縣)__路__號,聯(lián)系電話:__
法定代表人:__(職務(wù):__)。
仲裁請求:
一、請求確認(rèn)申請人與被申請人自__年__月__日起建立勞動關(guān)系,至__年__月__日止;
二、請求裁令被申請人支付申請人__年__月__日至__年__月__日的正常工作時間工資/工作日延長工作時間工資/休息日加班費(fèi)/法定節(jié)假日加班費(fèi)元,及拖欠工資25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金元;
三、請求裁令被申請人支付申請人__年__月__日至__年__月__日的高溫津貼元;
四、請求裁令被申請人支付申請人自__年__月__日起至__年__月__日,因未簽訂勞動合同所應(yīng)支付的二倍工資差額,共計__元;
五、請求裁令被申請人支付申請人__年__月__日至__年__月__日的__元;
六、請求裁令被申請人返還申請人(工作服)押金元/畢業(yè)證/學(xué)位證;
七、請求裁令被申請人支付申請人因被申請人未購買社保、未及時足額發(fā)放勞動報酬而解除勞動關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金__元;
八、請求裁令被申請人出具解除/終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為申請人辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
上述第項至第項申請請求金額共計元。
事實(shí)與理由:
(事實(shí)與理由部分,應(yīng)當(dāng)緊扣仲裁請求簡要說明勞動合同(或事實(shí)勞動關(guān)系)的建立、履行、變更、解除等情況)
“申請人于年月日與被申請人簽訂勞動合同”或“申請人于年月日起在被申請人處工作,任一職,但至今被申請人未與申請人簽訂勞動合同”。
申請人在被申請人處工作期間,被申請人要求法定節(jié)假日照常上班,但被申請人未依據(jù)法律規(guī)定額外支付3倍工資……在申請人工作過程中,被申請人未依據(jù)國家法律規(guī)定支付高溫津貼。
__年__月__日,公司人事部未與申請人協(xié)商,擅自將申請人崗位從廣州調(diào)至北京。
綜上所述,被申請人的行為已經(jīng)嚴(yán)重侵害申請人的合法權(quán)益,為了維護(hù)申請人的合法權(quán)益,申請人依據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)之規(guī)定,特向貴委申請勞動仲裁,請求貴委依法裁決!
此致
敬禮!
申請人:x
20__年x月x日
申請勞動仲裁申請書篇3
申請人:______________,男,漢族,_______________年__________月__________日出生,,現(xiàn)住_______________市_______________區(qū)_______________路_______________號。聯(lián)系電話:________________。
被申請人:_________________有限公司,住所地:_________________市__________區(qū)_______________路_______________號。電話:______________。
法定代表人:______________職務(wù):______________
請求事項:_________________
一、裁決被申請人向申請人支付解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金_________元(月平均工資__________)。
二、裁決被訴人向申請人支付年月至年月加班費(fèi)共元,其中:_________________
申請勞動仲裁申請書篇4
申請人:_________________李__________,男,1958年11月8日生,漢族,住__________縣__________鄉(xiāng)__________村社前組1號,身份證號碼:___________________________411。手機(jī):_________________15__________9783573。
被申請人:_________________江西_______________鎢業(yè)有限公司,地址:_________________興國縣__________鄉(xiāng)__________村475號。法定代表人:_________________陳__________。電話:_________________5__________3008。
申請請求
一、裁決確認(rèn)被申請人與申請人簽訂的《協(xié)議書》無效。
二、裁決被申請人支付申請人20__年8月-20__年8月停工留薪期工資28548元。
三、裁決被申請人向申請人支付20__年12月-20__年2月生活費(fèi)10003.5元。
四、裁決被申請人支付一次性傷殘補(bǔ)助金35607元。
五、裁決被申請人支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金35607元。
六、裁決被申請人支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金68475元。
七、裁決被申請人支付勞動能力鑒定費(fèi)260元。
事實(shí)與理由
20__年2月起,申請人在被申請人井下作業(yè)從事風(fēng)鉆工,20__年10月20日,申請人前往贛州疾控中心診斷職業(yè)病并支付了診斷費(fèi)138元。20__年7月13日,申請人被診斷為“矽肺觀察對象”。
被申請人沒有給申請繳納社會保險,同年年8月,申請人要求被申請人支付診斷費(fèi)和診斷期間的生活費(fèi),被申請人拒絕支付費(fèi)用收繳申請人的《出入證》并開除申請人。申請人不服,向興國縣勞動仲裁委申請仲裁要求支付違法解除勞動關(guān)系的賠償,勞動仲裁不受理后,又向興國法院主張賠償,興國縣法院以申請人的訴訟請求沒有確認(rèn)勞動關(guān)系為由裁定駁回申請,申請人向贛州中院上訴,贛州中院維持,無奈申請再次向興國縣勞動仲裁委確認(rèn)與被申請人的勞動關(guān)系,興國縣勞動仲裁委再次不予受理,申請人仍不服又向興國法院起訴要求確認(rèn)與被申請人存在勞動關(guān)系和請求賠償。
申請人生活異常艱難,20__年11月20日,被迫無奈私下與被申請人簽訂了《協(xié)議書》,領(lǐng)取了被申請人支付的生活費(fèi)12000元,20__年9月21日,贛州市疾控中心診斷申請人為矽肺觀察對象,20__年2月4日,贛州市疾控中心診斷申請人為:_________________“矽肺壹期”。
20__年6月14日,興國縣人社局作出興人社傷認(rèn)字(20__)第19號工傷決定書,認(rèn)定申請人為工傷。20__年2月26日,申請人經(jīng)贛州市勞動能力鑒定委員會鑒定為柒級傷殘。
申請人認(rèn)為,申請人與被申請人雖簽訂了協(xié)議書,但是該協(xié)議是申請人在沒有鑒定傷殘的情形下簽訂的,該協(xié)議是明顯不公平的,且賠償金額相差十多倍,故申請人根據(jù)《最高人民法院關(guān)于勞動爭議解釋三》第十條第二款規(guī)定請求認(rèn)定無效。同時請求支付工傷保險待遇,被申請人已支付的12000元可以在工傷保險待遇在抵扣。現(xiàn)申請勞動仲裁請依法裁決。
此致
__________縣勞動人事爭議仲裁委員會
申請人:_________________
_____年_____月_____日
申請勞動仲裁申請書篇5
申請人:朱__。
被申請人:常熟市__機(jī)械有限公司
仲裁請求:
1、裁決被申請人向申請人支付解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金9100元(2__4550);
2、裁決被申請人向申請人支付因其__年4月至__年9月期間未與申請人簽訂書面勞動合同所應(yīng)支付的雙倍工資差額50050元(11__4550);
3、裁決被申請人向申請人支付休息日加班工資為45248元,法定節(jié)假日加班工資為7740元;合計52988元;
4、裁決被申請人向申請人支付9月份工資1824元(152元__12天)。
事實(shí)和理由:
申請人于__年3月份正式在被申請人處工作,具體在公司售后服務(wù)部從事維修工作。當(dāng)時公司沒有與我簽訂勞動合同,口頭上約定基本工資為每月2700元,出差另外有補(bǔ)貼和津貼(每天50元)。__年2月份基本工資增加為每月3300元。在這一年多的工作過程當(dāng)中,我得到了公司、客戶的一致好評。但是__年9月初,公司領(lǐng)導(dǎo)突然要求我回去先休息一個星期。可是當(dāng)我休假回公司以后,公司領(lǐng)導(dǎo)卻要我去其他車間工作,工資實(shí)行計件,當(dāng)即被我拒絕了。然而,公司領(lǐng)導(dǎo)卻說要么去新崗位工作,要么自己打報告辭職,把我的8月份工資結(jié)清就算了。對此,申請人認(rèn)為,公司在未與我協(xié)商一致的情況下,突然強(qiáng)行變更我工作崗位的事情,申請人感到實(shí)在是遺憾和無奈。鑒于公司又一直不與我簽訂勞動合同、也未為我足額繳納社保費(fèi)以及未支付工作期間的加班工資等一系列違法情形,故我只好選擇辭職,并于__年9月13日正式向被申請人遞交了解除勞動合同通知書一份,要求被申請人結(jié)清工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金給我。然而被申請人直到9月30日才付清了8月份的工資,但是對9月份應(yīng)該付的12天工資、解除合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、雙倍工資差額以及加班工資至今沒有付給申請人。申請人為了維護(hù)作為勞動者的合法權(quán)益,根據(jù)《勞動合同法》和相關(guān)法規(guī)的規(guī)定,特向你委申請仲裁,請求依法申請人的上述請求。
此致
常熟市勞動人事爭議仲裁委員會
申請人:朱__
__年11月7日
申請勞動仲裁申請書篇6
申請人:
身份證號:
住址:
被申請人:
法定代表人:
地址:
第三人:
身份證號:
住址:
請求事項:
1、支付年月日–月日工資__元及拖欠工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金__元;
2、支付未簽訂勞動合同的雙倍工資差額__元;
3、解除與被申請人的勞動關(guān)系,被申請人支付解除勞動關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金__元;
4、支付工資補(bǔ)償款__萬元。
以上合計:__元
5、補(bǔ)繳_______年______月______日社會保險;
事實(shí)和理由:
經(jīng)第三人__介紹,申請人于_______年______月______日入職被申請人處,任副總經(jīng)理,月工資__元,以現(xiàn)金形式發(fā)放。入職時,被申請人、第三人同意補(bǔ)償申請人因跳槽導(dǎo)致的工資損失__萬元,其中__萬元經(jīng)被申請人、第三人同意,轉(zhuǎn)為投資款,用于受讓被申請人股東曹旦初的股權(quán),被申請人另于__年春節(jié)前支付補(bǔ)償款__萬元,尚欠補(bǔ)償款__萬元。
因被申請人拖欠工資、未依法繳納社保和未簽訂勞動合同,申請人決定于_______年______月______日起停止工作,提起仲裁,請求仲裁委公正審理,支持如上請求。
此致
__勞動爭議仲裁委員會
申請人:
__年__月__日
申請勞動仲裁申請書篇7
仲裁申請書應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:
1、仲裁當(dāng)事人的基本情況。包括:當(dāng)事人的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位、住所、通訊地址、電話號碼等。當(dāng)事人如果是法人或其他組織的,應(yīng)當(dāng)寫清楚法人或其他組織的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)。這些基本情況應(yīng)當(dāng)按照申請人、被申請人的順序?qū)懗觥.?dāng)事人如果委托了律師或其他代理人參加仲裁活動的,還應(yīng)當(dāng)寫明律師或其他代理人的情況。
2、仲裁請求和所根據(jù)的事實(shí)、理由。
3、證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。因?yàn)橹俨梅ㄒ?guī)定:
仲裁申請人對自己的主張負(fù)有舉證責(zé)任,所以申請人在提出仲裁請求的同時,還應(yīng)當(dāng)提供有關(guān)的證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所,以便仲裁委員會核實(shí)與調(diào)查,及時作出裁決。
