明確職責(zé)可以幫助組織更好地實(shí)現(xiàn)其目標(biāo)，同時(shí)也可以讓員工更好地發(fā)揮自己的能力和價(jià)值。這里給大家分享學(xué)生會(huì)相關(guān)崗位職責(zé)是什么，方便大家寫學(xué)生會(huì)相關(guān)崗位職責(zé)是什么時(shí)參考。

學(xué)生會(huì)相關(guān)崗位職責(zé)是什么篇1

學(xué)生會(huì)組織部是協(xié)助團(tuán)委加強(qiáng)全院共青團(tuán)思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團(tuán)干部培養(yǎng)和管理的重要職能部門。

（一）熟悉掌握全院團(tuán)組織的基本情況，了解基層團(tuán)組織的活動(dòng)、組織生活、團(tuán)總支委員情況；

（二）嚴(yán)格做好團(tuán)員的發(fā)展工作，團(tuán)員證的注冊(cè)和管理工作，做好團(tuán)員登記、團(tuán)費(fèi)收繳、團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等工作；

（三）負(fù)責(zé)學(xué)生干部培訓(xùn)班的`組織工作；

（四）督促檢查系部團(tuán)總支、團(tuán)支部組織生活開展情況；協(xié)助團(tuán)委做好“一團(tuán)一品”、首創(chuàng)獎(jiǎng)等工作和團(tuán)支書平時(shí)考核工作；

（五）推薦優(yōu)秀團(tuán)員作為黨員發(fā)展對(duì)象，并協(xié)助做好具體考查工作；

（六）做好團(tuán)組織、團(tuán)員的檔案建立和管理工作，做好組織工作的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和材料收集工作；

（七）完成學(xué)生會(huì)交辦的其他任務(wù)。

“一團(tuán)一品”

“一團(tuán)一品”是指一個(gè)基層團(tuán)支部在做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作的同時(shí)，根據(jù)實(shí)際，確定一個(gè)重點(diǎn)建設(shè)方向，凸顯特色，形成一個(gè)工作品牌。

工程啟動(dòng)于20__年，既可以由一個(gè)團(tuán)組織創(chuàng)建一個(gè)品牌項(xiàng)目，也可由幾個(gè)團(tuán)組織合創(chuàng)一個(gè)品牌，或者一個(gè)團(tuán)組織創(chuàng)建幾個(gè)特色品牌。各基層團(tuán)支部結(jié)合自己的實(shí)際，選擇有特色的項(xiàng)目申報(bào)，由二級(jí)團(tuán)（工）委、總支擇優(yōu)向團(tuán)區(qū)委推薦，最終由市、區(qū)團(tuán)委審核立項(xiàng)。

“首創(chuàng)獎(jiǎng)”

基層團(tuán)組織的組織創(chuàng)新、隊(duì)伍建設(shè)、管理手段和工作方式等方面富有首創(chuàng)性和實(shí)效性的新機(jī)制、新模式、新方法和新項(xiàng)目。

學(xué)生會(huì)相關(guān)崗位職責(zé)是什么篇2

1、根據(jù)__銀行發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,進(jìn)行品牌戰(zhàn)略規(guī)劃及品牌體系建設(shè)。全面負(fù)責(zé)__銀行的品牌策劃、設(shè)計(jì)、推廣及管理工作,建立和發(fā)展__銀行的品牌文化,產(chǎn)品文化;

2、制定與實(shí)施__銀行的年度品牌營(yíng)銷戰(zhàn)略、策略及推廣計(jì)劃,包括日常維護(hù)工作;

3、建立和維護(hù)與媒體、消費(fèi)者等公眾的良好關(guān)系,樹立良好的__品牌形象;

4、根據(jù)__銀行的品牌戰(zhàn)略規(guī)劃,領(lǐng)導(dǎo)完成對(duì)品牌形象的監(jiān)督與管理,確保品牌形象的統(tǒng)一傳播;

5、根據(jù)__銀行的品牌年度計(jì)劃,制定年度廣告、公關(guān)計(jì)劃和預(yù)算,并監(jiān)督投放過程和效果;

6、負(fù)責(zé)各目標(biāo)媒體的篩選與媒體的全面合作推行;

7、搭建部門職能及架構(gòu),完成部門內(nèi)部管理工作的組織與推動(dòng)。

學(xué)生會(huì)相關(guān)崗位職責(zé)是什么篇3

1、管理學(xué)生會(huì)日常事務(wù)、統(tǒng)籌物資管理，維持學(xué)生會(huì)正常運(yùn)轉(zhuǎn)、加強(qiáng)完善學(xué)生會(huì)內(nèi)部建設(shè)。

2、匯總各部門或同學(xué)上交的材料（指總結(jié)、意見、建議等），并加以整理。

3、負(fù)責(zé)物品及財(cái)務(wù)管理，讓學(xué)生會(huì)能夠正常的運(yùn)作，物品、檔案、文件、會(huì)議、人員、簡(jiǎn)報(bào)、環(huán)境都是辦公室工作的范疇。

4、整個(gè)學(xué)生會(huì)內(nèi)部的物品（除宣傳用品）都是辦公室統(tǒng)一調(diào)度的，各部在組織活動(dòng)時(shí)，須申請(qǐng)。

5、管理學(xué)生會(huì)的各種人事檔案、項(xiàng)目檔案、獎(jiǎng)懲檔案、文件檔案等。

6、負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)重要制度、文件的起草和審核工作。

7、承辦學(xué)生會(huì)系統(tǒng)內(nèi)的各種正式會(huì)議，并做會(huì)議記錄。

8、監(jiān)督學(xué)生會(huì)內(nèi)部各項(xiàng)工作。

9、完成領(lǐng)導(dǎo)老師交辦的工作，協(xié)助系學(xué)生會(huì)開展的各項(xiàng)活動(dòng)。

學(xué)生會(huì)相關(guān)崗位職責(zé)是什么篇4

本會(huì)議在各個(gè)工作上確立的制度規(guī)范如下：

一、財(cái)務(wù)報(bào)銷工作

1、指導(dǎo)學(xué)生會(huì)各個(gè)部門的財(cái)務(wù)報(bào)銷工作，使報(bào)銷工作達(dá)到規(guī)范化。

2、一切報(bào)銷工作都必須嚴(yán)格按照規(guī)定，先審批后執(zhí)行。

3、在財(cái)務(wù)報(bào)銷上產(chǎn)生的分歧或是不明確之處一定做好與報(bào)銷人的良好溝通，弄清沒個(gè)細(xì)節(jié)

之后再進(jìn)行規(guī)范地報(bào)銷工作。

二、會(huì)務(wù)工作

1、工作人員協(xié)同工作，合理分工，力求做好會(huì)務(wù)工作的所有方面。

2、提前做好會(huì)議準(zhǔn)備工作，提前了解會(huì)議的時(shí)間、地點(diǎn)、與會(huì)人員。做好會(huì)場(chǎng)布置、會(huì)議最需的辦公用品提前準(zhǔn)備完善。

3、對(duì)各個(gè)部門的會(huì)議要給予大力支持指導(dǎo)。

4、在有必要的情形下，利用短信等通訊手段將會(huì)議精神傳達(dá)給所有對(duì)此有需求的人員（對(duì)未能參與會(huì)議的人員的會(huì)議結(jié)果的通知是此項(xiàng)工作的重中之重）。

三、信息通知工作

1、以分工合作的形式，將通知傳播范圍覆蓋整個(gè)需要通知的人群。

2、重點(diǎn)人員重點(diǎn)通知。

3、可以采用多種通訊手段結(jié)合的方式，將通知以最快捷的方式下發(fā)到每個(gè)人員。

4、做好通知后反饋驗(yàn)收，確保需要通知的&39;每個(gè)人員都收到通知信息。

5、與通知對(duì)象合理溝通，因地制宜地獲得雙方都便捷快速的通知方式，并且著重注意原有通知對(duì)象的聯(lián)系方式的變更，通訊錄及時(shí)更新。

四、材料整理工作

1、做好各種材料的嚴(yán)格歸類和存放

2、材料以專人負(fù)責(zé)的形式進(jìn)行更新、整理、存放、備份等。

3、各項(xiàng)材料的交接工作要做好，保證材料的完整，做好交接記錄。

五、資產(chǎn)保存工作

1、對(duì)于學(xué)校資產(chǎn)，如：音響、席卡、娛樂活動(dòng)物品等做好合理存放，良好維護(hù)、做好防水防火。并派專人負(fù)責(zé)保管，各種資產(chǎn)的出庫(kù)與入庫(kù)要做好記錄，對(duì)于資產(chǎn)的破損情況的處理要明確應(yīng)該責(zé)任的人員，并做好后續(xù)的維修保管等工作。

2、加強(qiáng)與需要學(xué)校資產(chǎn)的其他各個(gè)部門的溝通協(xié)作，配個(gè)其他部門的學(xué)校資產(chǎn)運(yùn)輸、調(diào)試、使用等工作。確保每一個(gè)學(xué)校資產(chǎn)都能更好地為廣大學(xué)生服務(wù)。

通過本會(huì)議商討出的下一步工作計(jì)劃如下：

一、常務(wù)會(huì)議：

1、工作形式要更加規(guī)范。

2、注意積累工作中的經(jīng)驗(yàn)，做到經(jīng)驗(yàn)的交流和共享。

3、工作力求更加人性化。

二、與其他部門的合作活動(dòng)

1、加強(qiáng)與其他部門的交流，做好工作對(duì)接。

2、學(xué)習(xí)其他部門的工作經(jīng)驗(yàn)，為日后工作的更優(yōu)化做鋪墊。

3、注意培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神，爭(zhēng)取歷練出一支工作過硬的團(tuán)隊(duì)。

三、部門建設(shè)

1、努力搞好部門工作氛圍，做到工作上是合作，生活上是良師益友。

2、注意每個(gè)人員的培養(yǎng)，加強(qiáng)工作能力，改善工作中暴露出來的不足之處。

3、每個(gè)成員都應(yīng)該爭(zhēng)當(dāng)骨干，將部門的工作能力提升到新的一個(gè)層次。

篇五：如何當(dāng)好校學(xué)生會(huì)辦公室主任

一、要樹立服務(wù)理念，增強(qiáng)做好校學(xué)生會(huì)辦公室工作的責(zé)任感和使命感

1、強(qiáng)化服務(wù)理念

2、做到“三有”主任

二、要找準(zhǔn)職責(zé)定位，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助理

1、要善于調(diào)查研究，注重總結(jié)分析

2、要善于管好事務(wù)，發(fā)揮協(xié)調(diào)作用

3、要敢于抓好督查，推動(dòng)工作落實(shí)

四、要強(qiáng)化自身素質(zhì)，充分發(fā)揮校學(xué)生會(huì)辦公室的綜合職能

1、要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身能力

2、要內(nèi)外兼修，提高自己品德素養(yǎng)

3、要強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí)，搞好服務(wù)工作

4、要加強(qiáng)自律，樹立良好形象

五、勇于實(shí)踐探索，掌握工作方法

1、主次分明

2、方圓相濟(jì)

3、內(nèi)外結(jié)合

六、認(rèn)真履行職能，講究工作藝術(shù)

1、參謀超前

2、服務(wù)到位

3、管理有方

4、協(xié)調(diào)有術(shù)

附：此要點(diǎn)是我根據(jù)《如何做好一名學(xué)生領(lǐng)導(dǎo)》總結(jié)出來

學(xué)生會(huì)相關(guān)崗位職責(zé)是什么篇5

一、部門職責(zé)

1.平時(shí)密切注意一些與公司活動(dòng)相關(guān)的廠商，發(fā)掘潛在的合作方，及時(shí)收集信息，力求公司與合作方雙贏，公司信譽(yù)度的提升堅(jiān)持做不懈的努力。

2.與合作單位、公司密切聯(lián)系，把各合作公司的成功管理經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀活動(dòng)引進(jìn)公司，為其他各相關(guān)部門提供信息支持;進(jìn)一步加強(qiáng)與其他相關(guān)公司間的聯(lián)系，做好橋梁紐帶工作，取其精華，學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗(yàn)，借鑒其可行的方法。

3.加強(qiáng)自身建設(shè)和理論學(xué)習(xí)，提高自身能力與業(yè)務(wù)素質(zhì)。以身作則，努力學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)，嚴(yán)格要求自己，加強(qiáng)道德修養(yǎng)，為公司樹立良好的形象盡自己的一份力量。

4.密切與策劃部的合作，協(xié)力辦好公司各項(xiàng)活動(dòng)。

5.每次活動(dòng)做到有書面計(jì)劃、書面總結(jié)。

二、部長(zhǎng)職責(zé)

1.負(fù)責(zé)安排本部門各項(xiàng)工作，負(fù)責(zé)本部門與其他各部門的工作協(xié)調(diào)及合作。

2.負(fù)責(zé)本部門干事的職責(zé)安排及對(duì)其工作進(jìn)行督導(dǎo)和考核，調(diào)動(dòng)其工作積極性、主動(dòng)性，充分發(fā)揮其才能和特長(zhǎng)，為公司服務(wù)。

3.負(fù)責(zé)本部門年度、季度等工作計(jì)劃的審定、檢查落實(shí)季末、年末等各項(xiàng)工作的總結(jié)。

4.負(fù)責(zé)與企業(yè)商家等的.聯(lián)系，為公司提供更多更優(yōu)質(zhì)的合作伙伴。

5.自覺參加公司各種活動(dòng)，協(xié)助兄弟部門開展工作，樹立良好的自身形象。

三、外聯(lián)具體制度

1.分工制度：招收新員工后主管可以對(duì)員工重新分工，具體的分工方案可以由部門內(nèi)員工協(xié)商制定，主要以合理為原則。新老員工之間需要有效的傳幫帶。

2.例會(huì)制度：部門例會(huì)應(yīng)由主管協(xié)調(diào)時(shí)間召開，全體部員都應(yīng)該出席會(huì)議，不得遲到、早退，有事不能出席的需要請(qǐng)假。

3.工作制度：外聯(lián)工作主要是對(duì)外聯(lián)系，協(xié)助搞好每項(xiàng)活動(dòng)。外聯(lián)工作應(yīng)以合作為原則，嚴(yán)格按照公司的各項(xiàng)規(guī)定辦事。

4.活動(dòng)善后：活動(dòng)結(jié)束后，對(duì)于合作方要再次表示感謝，跟蹤回訪商家對(duì)活動(dòng)的滿意程度，吸取經(jīng)驗(yàn)，改善不足之處。

5.未付賬款：及時(shí)每月3號(hào)之前核實(shí)上月報(bào)表上交財(cái)務(wù)。

6.部?jī)?nèi)獎(jiǎng)罰：部?jī)?nèi)實(shí)行平時(shí)分?jǐn)?shù)記錄制度對(duì)部員的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)定，分?jǐn)?shù)定期向部門員工公開，最終分?jǐn)?shù)作為年終優(yōu)秀員工的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。

7、外聯(lián)部每月或者每季度更新并整合信息資源上交公司，進(jìn)行檔案存儲(chǔ)外聯(lián)的工作流程：

一、活動(dòng)前期提供資源給策劃部，進(jìn)行參考備用

二、合同前期協(xié)助相關(guān)部門進(jìn)行初步成本核算。

三、合同方面流程：落實(shí)簽訂合同的相關(guān)物料及演藝等各項(xiàng)成本核算上報(bào)。

四、核算外聯(lián)活動(dòng)成本并上交財(cái)務(wù)部

五、合同執(zhí)行方面流程：現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督執(zhí)行

六、總結(jié)活動(dòng)，核算活動(dòng)最終成本

七、合同外工作流程：信息收集及部門間積極有效溝通。

學(xué)生會(huì)相關(guān)崗位職責(zé)是什么篇6

1.傳達(dá)學(xué)生會(huì)的決定;

2.負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)的日常工作;

3.負(fù)責(zé)辦公室值班、文件的收發(fā)、來訪接待;

4.負(fù)責(zé)起草、制定、完善工作計(jì)劃、工作總結(jié)和各項(xiàng)規(guī)章制度;

5.負(fù)責(zé)各類通知、各部考勤以及其他日常工作;

6.學(xué)生會(huì)各種文件、文書及有關(guān)物品管理;

7.組織、協(xié)調(diào)各部門活動(dòng)的開展，督促各部門工作計(jì)劃、工作總結(jié)的制訂;

8.安排干部聯(lián)誼和干部培訓(xùn)工作，并負(fù)責(zé)各種會(huì)務(wù)工作。

學(xué)生會(huì)相關(guān)崗位職責(zé)是什么篇7

1、履行主席的決議分配，落實(shí)主席部署的工作任務(wù)，監(jiān)督各職能部門工作的開展情況;及時(shí)向主席匯報(bào)并提出意見和建議;

2、完成學(xué)生會(huì)日常事務(wù)。包括檔案、文件打印、派發(fā)、短訊收發(fā)等管理工作，落實(shí)學(xué)生會(huì)內(nèi)部制度的執(zhí)行情況。起草有關(guān)文件，草擬有關(guān)條例制度，并提交領(lǐng)導(dǎo)，老師審議后整理成檔案加以保存;

3、協(xié)調(diào)主席與各職能部門之間以及各學(xué)生干部之間的工作關(guān)系，并通過各種渠道增強(qiáng)學(xué)生會(huì)的整體凝聚力，使之更有效的開展各項(xiàng)工作;

4、做好學(xué)生會(huì)干部的管理工作，深入了解學(xué)生干部的工作開展情況;做好學(xué)生干部的檔案管理和評(píng)定工作;

5、發(fā)揮橋梁作用及時(shí)反饋基層信息，增進(jìn)我院學(xué)生會(huì)和各院學(xué)生會(huì)之間的溝通與交流;

6、定期公布學(xué)生會(huì)的工作進(jìn)程，收集基層學(xué)生干部和廣大同學(xué)的意見和建議;

7、做好學(xué)生的綜合測(cè)評(píng)工作，公平、公正地為學(xué)生年度獎(jiǎng)學(xué)金的評(píng)定準(zhǔn)備數(shù)據(jù)材料。

學(xué)生會(huì)相關(guān)崗位職責(zé)是什么篇8

1、做好各項(xiàng)會(huì)議的通知，記錄和考勤登記。

2、做好活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算，支出，收入登記。

3、協(xié)助主席工作，做好每次大型活動(dòng)前的準(zhǔn)備工作。

4、負(fù)責(zé)組織學(xué)生會(huì)新干事的招聘，開展各部門的培訓(xùn)，提高學(xué)生會(huì)干部的工作水平。

5、管理學(xué)生會(huì)各種文件，信函，報(bào)紙等，并對(duì)文件，信函登記，存檔。

6、協(xié)助主席團(tuán)調(diào)配人手，傳達(dá)通知，撰寫有關(guān)文件等。

學(xué)生會(huì)相關(guān)崗位職責(zé)是什么篇9

1、以身作則，在此崗位嚴(yán)格做好各項(xiàng)宣傳推廣把關(guān)工作，從工作出發(fā)確定宣傳媒體，高度認(rèn)同公司的價(jià)值體系，不透露公司重大機(jī)密和商業(yè)推廣略。

2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷方案的制定和實(shí)施，營(yíng)銷策劃方案包括公司整體營(yíng)銷推廣、項(xiàng)目營(yíng)銷推廣、活動(dòng)營(yíng)銷推廣等，以及營(yíng)銷活動(dòng)方案的編寫、媒體推廣計(jì)劃安排、推廣預(yù)算計(jì)劃等。

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目宣傳資料的寫作，參與各種媒介宣傳的創(chuàng)意和執(zhí)行過程。

4、負(fù)責(zé)公司各類宣傳窗口的內(nèi)容規(guī)格與撰寫，包括新聞、微信、微博、論壇、官方網(wǎng)站等。

5、負(fù)責(zé)對(duì)宣傳主體評(píng)審，保證對(duì)外發(fā)布信息的正確性。

6、代表公司協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)與各類媒體建立友好合作關(guān)系及良好的公共關(guān)系，開展媒體宣傳工作。

7、負(fù)責(zé)對(duì)外媒體聯(lián)系和公關(guān)，與各媒體單位、廣告公司建立良好的合作關(guān)系，做好聯(lián)系和洽談工作。

8、負(fù)責(zé)報(bào)紙廣告的發(fā)稿和電視廣告的串帶，并做好各種廣告的監(jiān)測(cè)工作。對(duì)媒體投放中出現(xiàn)的各種問題作出及時(shí)的反應(yīng)和提出處理意見。

9、作好各媒體信息的統(tǒng)計(jì)和整理，定期提出書面分析報(bào)告，對(duì)公司廣告投放計(jì)劃提出參考性意見。

10、發(fā)現(xiàn)同行間有參考價(jià)值的廣告和策劃，及時(shí)提出并會(huì)同設(shè)計(jì)和文案人員進(jìn)行分析。

11、負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)對(duì)外宣傳﹑管理、督促、落實(shí)本部門日常工作。

（1）每次推廣活動(dòng)后三日內(nèi)，對(duì)活動(dòng)進(jìn)行效果評(píng)估總結(jié)并上報(bào)總經(jīng)理；

（2）策劃推廣活動(dòng)過程要及時(shí)監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問題隨時(shí)進(jìn)行修正與匯報(bào)；

學(xué)生會(huì)相關(guān)崗位職責(zé)是什么篇10

宣傳部部長(zhǎng)崗位職責(zé)

一、根據(jù)黨委宣傳部職責(zé)范圍，主持全面工作。

二、主持日常工作，組織建立健全工作制度，定期布置工作任務(wù)，交流情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，督促檢查崗位責(zé)任執(zhí)行情況。

三、積極與有關(guān)方面聯(lián)系配合，共同做好學(xué)校的思想政治教育工作，負(fù)責(zé)組織制訂全校政治理論學(xué)習(xí)和宣傳教育工作計(jì)劃，并組織實(shí)施，抓好計(jì)劃的落實(shí)和檢查，組織人員及時(shí)了解各系各單位的學(xué)習(xí)情況、學(xué)習(xí)效果和好人好事。

四、深人基層、協(xié)同黨支(支部)了解師生員工的思想情況和典型事例，并提出工作意見供黨委參考。

五、負(fù)責(zé)組織全校性的形勢(shì)報(bào)告會(huì)。

六、負(fù)責(zé)組織實(shí)施對(duì)外宣傳工作，把好政治關(guān)、質(zhì)量關(guān)。

七、抓好本部門工作人員的思想建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)以及機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。

八、做好精神文明建設(shè)工作。負(fù)責(zé)人事、保密、計(jì)生工作。

九、完成黨委交辦的其他工作任務(wù)。

副部長(zhǎng)崗位職責(zé)

一、協(xié)助部長(zhǎng)主持宣傳部的日常工作。

二、受部長(zhǎng)委托主持全面工作。

三、制定每學(xué)期形勢(shì)、理論教育的學(xué)習(xí)計(jì)劃，編寫有關(guān)學(xué)習(xí)資料，并具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施工作。

四、了解學(xué)校公共政治課的教學(xué)和學(xué)生的學(xué)習(xí)情況；掌握校內(nèi)各類人員在各個(gè)不同時(shí)期的思想動(dòng)態(tài)，經(jīng)常撰寫情況簡(jiǎn)報(bào)向黨委或上級(jí)宣傳部門匯報(bào)。

五、配合組織部抓好黨員教育，配合有關(guān)部門搞好對(duì)青年教工的教育工作。

六、搞好重大節(jié)日、紀(jì)念日及中心工作的宣傳教育活動(dòng)。

七、審核各系各單位行政報(bào)刊訂閱計(jì)劃。

八、具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)校報(bào)，廣播、電影放影、學(xué)校櫥窗展覽，嚴(yán)把宣傳陣地的政治關(guān)。

九、負(fù)責(zé)學(xué)校文化市場(chǎng)和校內(nèi)廣告張貼的管理工作，確保校園文化的健康發(fā)展。

十、完成部長(zhǎng)臨時(shí)分配的其他工作。

學(xué)生會(huì)相關(guān)崗位職責(zé)是什么篇11

第一章秘書處各成員工作職責(zé)

秘長(zhǎng)職責(zé)

1、協(xié)調(diào)主席團(tuán)，整體把握學(xué)生會(huì)工作動(dòng)態(tài)，在各項(xiàng)活動(dòng)及學(xué)生會(huì)各部常規(guī)活動(dòng)中進(jìn)行有效指導(dǎo)。

2、針對(duì)系學(xué)生工作實(shí)際，提出切實(shí)可行的工作改革建議，或組織主席團(tuán)會(huì)議、部長(zhǎng)級(jí)會(huì)議、全體學(xué)生會(huì)會(huì)議，負(fù)責(zé)主席團(tuán)會(huì)議的記錄工作。

3、審議各部提交的工作改革辦法。在重大活動(dòng)中，及時(shí)組織、協(xié)調(diào)。

4、對(duì)秘書處的工作進(jìn)行全面監(jiān)督，做好承上啟下的工作;根據(jù)學(xué)生會(huì)階段性的具體情況和工作重點(diǎn)研究安排各項(xiàng)相關(guān)工作，并制定相關(guān)工作計(jì)劃，并與副秘書長(zhǎng)進(jìn)行溝通交流。

5、負(fù)責(zé)秘書處工作的審核、落實(shí)和工作總結(jié)，協(xié)調(diào)秘書處開展工作。

副秘書長(zhǎng)職責(zé)

1、配合秘書長(zhǎng)做好主席團(tuán)工作的安排和落實(shí)。對(duì)秘書處秘書進(jìn)行工作分派，確保各部、各班工作具體到人。

2、主持秘書處常規(guī)工作，安排各部人員在規(guī)定時(shí)間到學(xué)生會(huì)辦公室值班，確保學(xué)生會(huì)工作照常進(jìn)行。

3、負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)部長(zhǎng)級(jí)會(huì)議的會(huì)議記錄。各項(xiàng)資料歸檔工作必須安排到個(gè)人。

4、負(fù)責(zé)部?jī)?nèi)各組工作的分配、調(diào)控，協(xié)調(diào)秘書處成員與其它部門成員之間的關(guān)系，并對(duì)部員的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估考核。

5、負(fù)責(zé)部?jī)?nèi)成員的檔案和活動(dòng)資料的管理。注意發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)優(yōu)秀部員，關(guān)注他們的進(jìn)步，為他們的發(fā)展創(chuàng)造必要的條件和環(huán)境。

6、負(fù)責(zé)秘書處內(nèi)部工作，協(xié)調(diào)委員之間的關(guān)系，在內(nèi)部工作會(huì)議時(shí)向秘書長(zhǎng)反映委員的表現(xiàn)和工作情況。

秘書職責(zé)

1、按照分工對(duì)學(xué)生會(huì)各部、班內(nèi)情況進(jìn)行資料存檔和工作監(jiān)督。

2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部值班人員按時(shí)值班，對(duì)各部各班資料進(jìn)行存檔歸類，安排每周的學(xué)生會(huì)會(huì)議，按時(shí)收繳會(huì)議記錄和活動(dòng)相關(guān)資料。

3、并對(duì)各項(xiàng)通報(bào)進(jìn)行歸檔存放。對(duì)各部所上交的各項(xiàng)材料進(jìn)行定期的匯總和整理。

4、認(rèn)真及時(shí)地完成上級(jí)分配的工作，在活動(dòng)的策劃審核時(shí)發(fā)揮創(chuàng)新意識(shí)，提出富有創(chuàng)新性的建議和倡議。

5、團(tuán)結(jié)協(xié)助，注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;始終保持著對(duì)工作的熱情;做好每次例會(huì)的會(huì)議記錄，登記會(huì)議出勤情況、匯總會(huì)議結(jié)束后的意見及討論結(jié)果。

6、協(xié)助其他各部門完成各項(xiàng)活動(dòng)的后勤工作，如資料收集、場(chǎng)地布置、秩序維持等。

7、負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生會(huì)成員的通知及其聯(lián)絡(luò)工作。

第二章規(guī)章制度

一、日常：

1、秘書處成員要嚴(yán)于律己，遵守學(xué)生會(huì)的管理制度，互助共勉，樹立秘書處良好的形象和聲譽(yù)，如發(fā)現(xiàn)部?jī)?nèi)成員有嚴(yán)重?fù)p害秘書處形象的，當(dāng)即予以辭退;

2、秘書處成員不得以權(quán)謀私，不得以秘書處或?qū)W生會(huì)的名義有不當(dāng)行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，視情節(jié)輕重，分別處以批評(píng)，警告、直至辭退;

3、秘書處成員在執(zhí)行工作中，出現(xiàn)錯(cuò)誤應(yīng)追究該組負(fù)責(zé)人及當(dāng)事人的責(zé)任，如因主觀原因出現(xiàn)一次重大錯(cuò)誤或者三次小錯(cuò)誤，即予以除名;

4、秘書處成員如察覺自己無法勝任秘書處工作，可以向秘書長(zhǎng)或副秘書長(zhǎng)提出辭職，并上交辭職報(bào)告。經(jīng)秘書長(zhǎng)和副秘書長(zhǎng)根據(jù)實(shí)際情況，得到老師同意，并且工作移交完整后方可離開秘書處。

二、會(huì)議：

1、秘書處根據(jù)實(shí)際工作需要，或于每周三下午4：30召開內(nèi)部工作會(huì)議，委員應(yīng)準(zhǔn)時(shí)參加例會(huì)，例會(huì)前專設(shè)一名委員登記本次例會(huì)的出勤情況并做好會(huì)議記錄;

2、部?jī)?nèi)成員應(yīng)遵守例會(huì)紀(jì)律，不得討論與會(huì)議無關(guān)的話題，保證討論的議題順利進(jìn)行;

3、委員應(yīng)認(rèn)真完成會(huì)議記錄，對(duì)于有異議的地方可以會(huì)后討論解決，或向秘書長(zhǎng)或副秘書長(zhǎng)提出;

4、如遇特殊情況應(yīng)事先向秘書長(zhǎng)或副秘書長(zhǎng)請(qǐng)假并說明理由，事后明確會(huì)議內(nèi)容，委員遲到、早退達(dá)五次或無故缺席三次者，予以內(nèi)部處理。

第三章獎(jiǎng)懲條例

為了提高部門成員在工作上的責(zé)任意識(shí)，加強(qiáng)部門內(nèi)部管理建設(shè)每學(xué)期將對(duì)部?jī)?nèi)委員工作成績(jī)進(jìn)行評(píng)定，特?cái)M條例如下(實(shí)行百分制)。

委員最終考核成績(jī)有兩部分組成，秘書長(zhǎng)及副秘書長(zhǎng)對(duì)其考核成績(jī)分?jǐn)?shù)占總分的60%，委員自評(píng)成績(jī)占總分的40%;每位委員的基礎(chǔ)分為70分;嚴(yán)格按照分?jǐn)?shù)高低評(píng)選出優(yōu)秀委員;每次評(píng)選優(yōu)秀委員人數(shù)不超過總?cè)藬?shù)的20%。

獎(jiǎng)懲細(xì)則：

1、及時(shí)傳達(dá)各項(xiàng)任務(wù)加2--5分/次，不能及時(shí)傳達(dá)工作任務(wù)將視其情節(jié)扣2--5分/次。

2、積極完成下達(dá)的工作任務(wù)視其效果加2--5分/次，對(duì)不能完成任務(wù)而無情況說明者將視其情節(jié)扣2--5分/次。

3、在執(zhí)行工作中，認(rèn)真負(fù)責(zé)加5--10分;玩忽職守，扣5--10分/次。若造成嚴(yán)重后果、有損學(xué)生會(huì)或部門形象者，將給予警告或開除。

4、在活動(dòng)策劃及開展中，提出創(chuàng)新意見者加2--5分/次。

5、對(duì)于每次例會(huì)，應(yīng)準(zhǔn)時(shí)參加，生病或有事應(yīng)事先請(qǐng)假。無一次缺勤者加5分;如無故缺席扣其5分/次，遲到扣2分/次。

6、秘書處委員參加秘書處活動(dòng)一律不得加分。

學(xué)生會(huì)相關(guān)崗位職責(zé)是什么篇12

一、制定企業(yè)文化建設(shè)的實(shí)施計(jì)劃。

二、根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和戰(zhàn)略計(jì)劃的改變，定期對(duì)企業(yè)文化建設(shè)方案及其實(shí)施計(jì)劃進(jìn)行修訂。

三、充分利用各種渠道，對(duì)公司各部門或子公司進(jìn)行企業(yè)文化的宣導(dǎo)推廣。

四、定期對(duì)企業(yè)文化建設(shè)工作進(jìn)行效果分析

五、負(fù)責(zé)公司電子刊物模塊所需信息進(jìn)行編輯，并對(duì)已發(fā)布的內(nèi)容進(jìn)行管理。

六、緊密聯(lián)系公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、改革發(fā)展的實(shí)際，編寫形勢(shì)任務(wù)宣講材料

七、負(fù)責(zé)公司各宣傳陣地標(biāo)語口號(hào)的編寫工作

八、抓好對(duì)外宣傳報(bào)道，樹立良好的企業(yè)形象。

九、負(fù)責(zé)職工思想狀況調(diào)查工作

十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

學(xué)生會(huì)相關(guān)崗位職責(zé)是什么篇13

辦公室作為學(xué)生會(huì)的中樞職能部門，其職責(zé)主要有上傳下達(dá)、統(tǒng)籌調(diào)度、分管財(cái)務(wù)、（辦公室不管理財(cái)政的）檔案整理以及協(xié)調(diào)和監(jiān)督各部門的工作。

一、協(xié)助主席團(tuán)召開學(xué)生會(huì)例會(huì)，并做好會(huì)議記錄。協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核其他各部門的工作。按照會(huì)議決定督辦每一項(xiàng)工作的落實(shí)，及時(shí)將工作進(jìn)度向主席團(tuán)匯報(bào)（定人定時(shí)間較好些實(shí)行責(zé)任個(gè)人制）。

二、協(xié)助主席團(tuán)制定學(xué)生會(huì)工作計(jì)劃，并檢查督促工作落實(shí)情況，搞好學(xué)生會(huì)每月、學(xué)期、學(xué)年工作總結(jié)。每個(gè)月編寫學(xué)生會(huì)活動(dòng)大事記（可以反映到學(xué)院的報(bào)紙上），并定期向主席團(tuán)匯報(bào)每個(gè)部門進(jìn)展情況。

三、負(fù)責(zé)布局學(xué)生會(huì)值班室，定期分配人員對(duì)值班室進(jìn)行打掃和整理。

三、在學(xué)期初編制學(xué)生會(huì)人員通訊錄和值班表，制定、修改學(xué)生會(huì)值班制度。做好值班工作的監(jiān)督和值班情況的統(tǒng)計(jì)，并定期向主席團(tuán)和分管老師匯報(bào)。（值班真的有意義嗎）

刪四、負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的管理和使用，定期向院團(tuán)委和主席團(tuán)匯報(bào)。

五、負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)網(wǎng)站的建設(shè)、維護(hù)和管理，經(jīng)主席團(tuán)審核批準(zhǔn)后可上傳學(xué)生會(huì)相關(guān)資料及各方面活動(dòng)資訊，并保證資料的及時(shí)更新。（這項(xiàng)如果交給副主席較好）六、學(xué)生會(huì)總體計(jì)劃及總結(jié)由辦公室負(fù)責(zé)草擬，由主席團(tuán)負(fù)責(zé)實(shí)施。在主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)全體委員的學(xué)期工作總結(jié)和評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)工作。方法：制訂測(cè)評(píng)體系，組織期末總結(jié)。（已有，應(yīng)該由老師負(fù)責(zé)了）

七、以學(xué)生會(huì)的名義發(fā)布重大事項(xiàng)的布告、通告，并負(fù)責(zé)及時(shí)傳達(dá)團(tuán)委、主席團(tuán)的各項(xiàng)通知。

八、負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)檔案建設(shè)工作，整理學(xué)生會(huì)的各種文件和活動(dòng)記錄，系統(tǒng)歸并，并保留資料的電子檔備份

九、定期制作“雙周之星”，并做好宣傳工作。

十、在每個(gè)活動(dòng)中，負(fù)責(zé)制作臺(tái)簽、獎(jiǎng)狀、邀請(qǐng)函及節(jié)目單等等。

十一、本細(xì)則最終解釋權(quán)歸辦公室。

學(xué)生會(huì)相關(guān)崗位職責(zé)是什么篇14

宣傳部是負(fù)責(zé)全院學(xué)生會(huì)工作的宣傳、報(bào)道，對(duì)廣大團(tuán)員青年進(jìn)行思想政治教育、形勢(shì)教育、素質(zhì)教育工作的一個(gè)職能部門。

(一)緊緊圍繞院黨委、團(tuán)委的中心工作，積極宣傳黨的基本路線、方針、政策和上級(jí)有關(guān)決議，加強(qiáng)對(duì)廣大團(tuán)員青年的政治宣傳和思想教育;

(二)多方面、多渠道、經(jīng)常性的了解團(tuán)員青年的思想狀況和要求，正確分析和解決存在的問題并及時(shí)向上級(jí)部門反映;

(三)在全院范圍內(nèi)組織開展形式多樣，適合青年人特點(diǎn)的活動(dòng)，如組織開展征文、書畫、演講等比賽，對(duì)團(tuán)員青年起到鍛煉能力，陶冶情操的作用;

(四)充分利用廣播站、宣傳欄、校園網(wǎng)等宣傳工具，對(duì)院團(tuán)委的各項(xiàng)工作進(jìn)行及時(shí)、有效的宣傳，并配合學(xué)院黨委宣傳部認(rèn)真做好黨的宣傳工作;

(五)負(fù)責(zé)對(duì)全院各類、各級(jí)學(xué)生出版物的申報(bào)、審核、監(jiān)督工作;

(六)負(fù)責(zé)團(tuán)委、學(xué)生會(huì)網(wǎng)頁的維護(hù)、更新工作，負(fù)責(zé)廣播站的管理工作;

(七)加強(qiáng)與各系部學(xué)生會(huì)宣傳工作的聯(lián)系和交流，力求做到工作的協(xié)調(diào)性、統(tǒng)一性。

★工作理念：高質(zhì)量，高標(biāo)準(zhǔn)，高要求，上檔次，上臺(tái)階，上水平

★工作特色：宣傳部是院學(xué)生會(huì)的窗口、傳話筒，以校園廣播站為平臺(tái)，以油墨水彩為武器，用宣傳欄和海報(bào)展現(xiàn)著精彩的生活。他擁有藝術(shù)的眼光、創(chuàng)新的意識(shí)、正確的理念，用色彩繪制著夢(mèng)想，用執(zhí)著和激情把最新、最全、最真實(shí)的新聞，送到校園的每個(gè)角落。用形象展示著院學(xué)生會(huì)的風(fēng)采，目前，負(fù)責(zé)管理學(xué)生記者團(tuán)。

★部長(zhǎng)寄語：“一滴水折射出大海的光芒”，一個(gè)人才濟(jì)濟(jì)、朝氣蓬勃、才思涌動(dòng)的團(tuán)體，必將能用五彩的畫筆演繹我們精彩的生活。宣傳部是一個(gè)展示自我，鍛煉自我的大舞臺(tái)，是一片產(chǎn)生和培養(yǎng)友誼的肥沃土壤，期待同學(xué)們的參與!

學(xué)生會(huì)相關(guān)崗位職責(zé)是什么篇15

1.主持宣傳部全面工作，組織實(shí)施學(xué)校宣傳思想工作。

2.負(fù)責(zé)組織制訂學(xué)校年度宣傳思想工作計(jì)劃并組織實(shí)施，督促和檢查各項(xiàng)任務(wù)的完成，并做好工作總結(jié)。

3.把握全校的輿論導(dǎo)向，調(diào)查了解師生員工思想狀況和宣傳思想工作動(dòng)態(tài)，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、樹立典型、表彰先進(jìn)。向黨委提出工作建議。

4.負(fù)責(zé)組織開展理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)活動(dòng)和全校教職工的政治理論學(xué)習(xí)工作。

5.負(fù)責(zé)組織制定學(xué)校精神文明建設(shè)的規(guī)劃和年度實(shí)施計(jì)劃工作，協(xié)助開展全校精神文明建設(shè)工作和全校“三育人”活動(dòng)、職業(yè)道德建設(shè)工作。

6.組織領(lǐng)導(dǎo)宣傳部工作人員全面履行宣傳部的.工作職責(zé)，檢查部?jī)?nèi)工作人員履行職責(zé)的情況。

7.主持召開部務(wù)會(huì)，檢查、總結(jié)、研究、部署工作任務(wù)，負(fù)責(zé)宣傳部人事工作和制度建設(shè)。

8.負(fù)責(zé)學(xué)校統(tǒng)戰(zhàn)工作，指導(dǎo)、支持各民主黨派的工作。

9.完成校黨委和校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

學(xué)生會(huì)相關(guān)崗位職責(zé)是什么篇16

一、主持學(xué)生會(huì)辦公室的全面工作。

二、協(xié)調(diào)學(xué)生會(huì)各部門的工作，并積極地收集各部的工作信息，及時(shí)向老師和主席反映。

三、負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)重大會(huì)議的組織安排、會(huì)議記錄等工作。

四、督促檢查學(xué)生會(huì)會(huì)議決議的貫徹落實(shí)情況。

五、負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)重要制度、文件的起草和審核工作。

六、深入實(shí)際，調(diào)查研究，收集信息，反映情況，做好主席的`參謀助手。

七、依據(jù)學(xué)生考核條例，做好學(xué)生干部的考核工作。

八、完成領(lǐng)導(dǎo)老師和主席交辦的其他工作。

學(xué)生會(huì)相關(guān)崗位職責(zé)是什么篇17

崗位職責(zé)

一、對(duì)團(tuán)委老師負(fù)責(zé)，積極做好每一件老師交代的事情。

二、協(xié)助部長(zhǎng)開展工作，負(fù)責(zé)部門財(cái)務(wù)及各項(xiàng)工作資料的管理。

三、負(fù)責(zé)部門的書面材料匯總，以及部門內(nèi)部的部員考核等。

四、在每周一次的本部門例會(huì)中，積極配合部長(zhǎng)工作，將團(tuán)委老師及主席安排的任務(wù)努力做到最好。

五、例會(huì)部員的出席情況等由副部長(zhǎng)負(fù)責(zé)，如果部員有特殊情況需提前請(qǐng)假并說明緣由。

六、在配合部長(zhǎng)，部員協(xié)助的基礎(chǔ)上，將把本部門發(fā)展更好作為近期目標(biāo)，努力做好自己的本職工作。

學(xué)生會(huì)相關(guān)崗位職責(zé)是什么篇18

一、加強(qiáng)和協(xié)調(diào)系團(tuán)委與學(xué)生會(huì)、各部門之間以及學(xué)生會(huì)成員間的交流與關(guān)系，為學(xué)生會(huì)工作在全系范圍內(nèi)的順利開展創(chuàng)造條件;

二、制定和完善學(xué)生會(huì)內(nèi)具有全局性,基礎(chǔ)性的規(guī)章制度并監(jiān)督實(shí)行,使學(xué)生會(huì)的日常工作制度化,規(guī)范化,提高學(xué)生會(huì)工作效率;

三、負(fù)責(zé)系團(tuán)委學(xué)生會(huì)辦公室的管理工作;

四、負(fù)責(zé)系團(tuán)委學(xué)生會(huì)辦公室電話的管理工作;

五、監(jiān)督各部門工作進(jìn)展情況，及時(shí)向主席團(tuán)匯報(bào)并提出意見和建議;

六、負(fù)責(zé)系學(xué)生會(huì)計(jì)劃、通知等的起草,整理,收發(fā)工作,并整理成檔案加以保存;

七、負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)召開會(huì)議的登記，協(xié)調(diào)，記錄，考勤和存檔等會(huì)務(wù)工作事宜。

八、負(fù)責(zé)管理學(xué)生會(huì)的一切可用公物，學(xué)期初與學(xué)期末對(duì)學(xué)生會(huì)固定資產(chǎn)進(jìn)行整理并記錄存檔。

九、收集并管理團(tuán)委學(xué)生會(huì)各類檔案。