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應屆畢業生就業協議

時間: 新華 協議書

協議可以簡化和標準化業務流程,減少不必要的重復性工作,從而提高工作效率。怎樣才能寫好應屆畢業生就業協議?這里給大家提供應屆畢業生就業協議,方便大家學習。

應屆畢業生就業協議篇1

甲方:__________________

地址:__________________

乙方:__________________

身份證號:__________________

為明確實習人員與培訓機構和義務,本著平等自愿的原則,甲、乙雙方協商一致,簽訂協議。

一、實習期限及工作安排

1、按照甲方的安置就業工作安排,乙方經甲方所在培訓機構推薦自________年______月____日至________年______月____日到甲方指定崗位實習。

2、甲方根據其單位具體情況,安排乙方實習活動包括必要的培訓,以提高乙方的實踐能力。

3、甲方不乙方實習期過后一定錄用為其實習單位員工,如果實習結束,經實習單位與乙方協商愿意達成正式勞動協議,乙方可為實行習單位員工。

4、乙方只要遵守服從甲方的實習工作安排,甲方一定為乙方提供條件優越的工作。

二、實習崗位

1、甲方根據乙方所學專業,安排乙方到單位,從事工作。實習期間,甲方可以根據期需要和乙方的個體情況對實習崗位進行調整。

2、雙方的權力和義務:

甲方在乙方實習期間,協助乙方所在實習單位對乙方進行管理:為乙方實習期間的住宿提供便利;尊重乙方休息權,乙方與實習單位協商的休息時間甲方不加干涉與負責,甲方努力保障乙方在實習期間的實習崗位的安全;實習結束時配合乙方所在實習單位共同對乙方進行考核鑒定,提供實習證明。

3、乙方在協議規定的時間內按照甲方安排的內容參加實習,按時完成實習期間實習單位交付的任務和工作;遵守實習單位的各項規章制度,保守實習單位商業秘密、技術秘密。

4、實習期間乙方應遵守的規定:

(1)乙方應遵守國家的法律法規;

(2)乙方應遵守實習單位的規章制度、勞動紀律及管理規定;

(3)乙方應遵守實習單位的操作流程,如有違反造成實習單位財物損失,按實習單位規定處理。

5、對于不遵守相關制度的學生,甲方有權根據具體情況決定對乙方做出警告即時解除協議,終止乙方在實習單位的實習,后期不作任何安排實習,但是應提前告訴乙方和說明原因。

6、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以不在實習單位實習。

三、違約責任

1、甲、乙雙方任何一方違反本協議規定的各自應承擔的職責和義務,即為違約,守約方有權終止本協議。

2、乙方違反甲方管理制度,甲方可以向乙方根據情節輕重給予教育或終止實習。如乙方因此給甲方造成直接經濟損失成損失的,甲方可以要求乙方賠償。

四、其他規定

1、本協議未盡事宜,甲乙雙方可補充約定或協商解決。

2、本協議正本一式兩份,經甲方授權體表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效,甲方雙方各執一份為憑。

甲方(蓋章):__________________

乙方(簽名):__________________

________年______月____日

應屆畢業生就業協議篇2

甲方(用人單位):_________

乙方(姓名):_________

雙主在平等自愿、協商一致的基礎上,依法達成如下協議:

一、甲方同意錄用乙方。

二、乙方同意畢業后到甲方工作。

三、甲方錄(聘)用乙方工作期限為_________年,工作地點為,工作崗位為_________。

四、甲方錄(聘)用乙方工作期間,乙方月實際工資收入不低于_________元(該項收入不得低于當地政府規定的最低工資標準)。

五、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家和本省法律、法規、政策規定為乙方繳納社會保險(包括養老、醫療、失業、工傷、生育等保險),提供相關的福利待遇,以及符合國家規定的勞動安全衛生條件和勞動防護用品。

六、甲方可根據工作需要,在簽訂本協議前組織體檢,否則以學校畢業時體檢為準。

七、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內容的宣傳材料作為本協議的附件,乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協議的&39;附件。

八、甲方所介紹的情況嚴重失實,乙方可單方解除本協議并免責;乙方所提供的自薦材料內容嚴重失實,甲方可單方解除本協議并免責。

九、符合下列情形之一,經書面告知對方,本協議解除:

1、甲方被撤銷或依法宣告破產的;

2、乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被錄用為公務員,或經選拔參加選調生、選聘生、西部計劃、欠發達計劃、三支一扶、服務社區計劃等國家和地方基層就業項目的;

3、乙方報到時未取得畢業資格的;

4、乙方被依法追究刑事責任的;

5、法律、法規、政策規定的其它情形。

十、本協議生效后,甲乙雙方應全面履行。一方違約,另一方可依法追究其違約責任,并要求賠償相關損失。

十一、甲乙雙方協商一致,可以變更協議中雙方約定的條款或解除協議,變更或解除協議應當采用書面形式。

十二、甲乙雙方因履行本協議發生爭議,由甲、乙雙方協商解決,或提請有關部門協調解決,也可直接向人民法院提起訴訟。

十三、本協議一式兩份,甲方、乙方各執一份。

十四、經甲乙雙方協商,乙方于年月日前到甲方報到。甲方應當在乙方報到后1個月內為乙方辦理錄用手續,或簽訂勞動(聘用)合同,乙方應當積極配合。本協議中關于工作期限、崗位、地點、薪酬等主要條款應寫入勞動(聘用)合同。

十五、本協議自甲乙雙方簽字之日起生效,甲乙雙方簽訂勞動合同或甲方為乙方辦理錄(聘)用手續后,本協議終止。

畢業生意見:___________

用人單位意見:_______________

簽字:_________________

簽字:_______________________

_______年_____月_____日

_________年_______月_______日

用人單位主管部門意見:_______

簽字、蓋章:_________________

_________年_______月_______日

應屆畢業生就業協議篇3

甲方:_________

乙方:_________

年月日年月日

一、為配合乙方畢業生之實習與就業需求,甲方同意接受乙方推薦部份專業學生至甲方實習,為此經甲乙雙方協商一致而簽訂本協議書。

二、甲方同意接受乙方推薦的實習生共__________人,實習期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,具體人員名單及安排的實習崗位如附件《實習生一覽表》。

但是三方協議本身具有一定的特殊性,三方協議也就是《普通高等學校畢業生、畢業研究生就業協議書》,三方協議只要拿到用人單位并且正式入職,那么三方也就失效了,失效的三方協議就沒有違約金的說法,取而代之的是勞動合同。

甲方負責將乙方基本情況介紹給學生,經學生與其家長商議后自愿向學校提出實習與就業申請,甲方擇優向乙方推薦。

三、實習期間,甲方安排乙方實習學生每日工作時間不超過八小時,平均每周不超過四十小時,并保證乙方實習生每周至少休息一天;若因工作需要需延長平常實習工作時間時,乙方的實習學生須接受甲方工作安排,但甲方事后須給予乙方實習生同等時間的補休或比照勞動法規定計發加班實習津貼。

四、甲方在畢業生實習期間,負責乙方實習生的工作安排、勞動安全、勞動紀律教育、考勤記錄和必要的技術指導工作。乙方在此期間,應了解畢業生的實習情況,協助甲方對實習生的&39;管理和教育,如遇問題時,雙方協商解決。

五、實習期間,甲方支付乙方畢業實習生的每月實習津貼標準(CNY)為:本科生_________元、??粕鷂________元,中專生____元,并為乙方實習生解決住宿事宜。

六、乙方實習學生來甲方實習期間可報銷往返交通費一次。限火車、公共汽車、輪船之交通費用,若為單一交通工具在12小時以上時可報支相關之臥鋪費用。

七、乙方實習學生應遵守甲方《職工管理規則》之勞動紀律、道德規范、行為規范、考勤管理的規定,以及其他生產管理規定,并愛護甲方之財產。乙方實習學生如出現違反甲方規章制度或違法行為,甲方有權解除本協議。

八、在實習期中,甲方應為乙方實習學生提供工作上必要的勞動安全配備,乙方實習學生應遵守勞動安全衛生法規及操作規程,若乙方實習生因違反規定操作而致自身受到安全、健康的傷害時,甲方不承擔責任。

九、有下列情形之一者,乙方可以隨時通知甲方解除協議:

甲方每學期須保障對每位學員授課、輔導、自習,總學時不少于_________學時,全學年不少于_________學時。上機課保障人手一機。教師精講多練,多輔導,耐心細致提高教學質量,使學員學習順應社會需求。

1.甲方以暴力、威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方實習生勞動的;

2.甲方不能按照本協議規定支付給乙方實習生實習津貼的。

十、在實習期間,若實習生需回校參加必要的考試時,乙方須提前一周與甲方協商后,由乙方統一安排返校,實習生不得擅自離開。

十一、本協議一式二份,雙方各執一份,協議中未盡事宜,由雙方協商解決。

學生實習結束,應按規定時間返校。如有其它原因不能返校的,需及時通知本人輔導員或校內畢業指導教師說明情況,在征得同意的情況下才能延期返校,并辦理相關手續。如學生本人擅自延期返校,期間發生的安全事故或人身傷害、財產損失事故,學校不承擔任何責任;

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

代表(簽字):_________代表(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

應屆畢業生就業協議篇4

甲方:__________________

乙方:__________________

為進一步適應高校畢業生就業市場化運作,加強甲乙雙方的交流與合作,共同做好高校畢業生就業工作,本著友好協商,相互協作的原則,經甲,乙雙方協商,就共同建立高校畢業生就業基地(以下簡稱“就業基地”)事宜達成如下協議:

一、乙方同意作為甲方的“就業基地”,并在適當時機舉行“就業基地”掛牌儀式。

二、甲方在本單位的網站上與乙方的網站建立鏈接,在就業網上開辟“就業基地”專欄,并通過校內各宣傳媒體,積極宣傳乙方的基本情況,及時發布乙方的招聘信息。

三、甲方于每年底前向乙方通報下一年高校畢業生生源及畢業生基本情況,并邀請乙方選派有關用人單位領導和高層管理人員來校,為畢業生開設就業指導講座。

四、甲方根據乙方的具體需求,優先推薦綜合素質較高的畢業生,并為乙方來校招聘提供便利條件。

五、甲乙雙方定期舉辦“就業基地”校企聯誼活動,加強甲乙雙方的溝通與聯系。

六、乙方在本單位的網站上與甲方的網站建立鏈接,并宣傳甲方辦學,教學,專業設臵及畢業生生源情況。

七、乙方每年根據甲方提供的畢業生生源情況,向甲方通報當年的畢業生需求情況,并應甲方的邀請,組織相關用人單位參加“畢業生供需洽談會”。

八、乙方在同等條件下,根據需求情況,優先推薦甲方的畢業生應聘就業,并及時向甲方反饋用人單位對畢業生使用情況信息,以便甲方更好地培養學生。

九、本協議未盡事宜,雙方經協商一致后可簽訂補充協議,補充協議是本協議的附件,與本協議具有同等的法律效力。

十、本協議一式兩份,雙方簽字蓋章后生效,雙方各執一份,本協議自雙方簽字起有效期三年。有效期從________年______月____日執行至________年______月____日為止。

十一、本協議未盡事宜,雙方協商解決

甲方代表(簽章):__________________

乙方代表(簽章):__________________

________年______月____日

應屆畢業生就業協議篇5

甲、乙、丙方長期舉辦it軟件人才專業實訓,致力于全球化的軟件工程和技術服務提供商,并從事公司內部的新員工培訓、大學生實習和就業實訓工作。

丁方:在了解甲、乙、丙方的教育實訓及服務體系的基礎上,根據自身實際情況參加甲方的學歷+技能教育實訓班,并參加甲、丙方為之安排的就業崗位。

簽約各方在平等自愿的基礎上,經過友好協商,并根據誠實守信的原則,就甲方為乙方提供就業實訓和就業安置事宜,簽署《實訓人員就業協議書》(以下簡稱“本協議”)。

一、定義:

就業成功:乙方在本協議規定的就業推薦期內在包括中興軟件技術在內的任何企業就業(含試用期)。

二、時間、地點

1、學習時間:年月至年月

2、學習地點:聊城大學校本部。

每門課程結束后,均要進行有關考核。甲、乙、丙方有權根據實際教學情況適當提前或延期。

實訓期間,甲方保留根據軟件市場及技術發展變化,對實訓課程結構、課時數量做出相應小幅調整的權利。

三、甲方職責

1、提供3g項目實訓專用內部教材以及相應課程大綱、課件、項目案例等教學資料,負責對正常的教學、實訓活動進行科學的監督和指導。

2、在實訓期間監督丁方的實訓情況,如發現丁方有違紀違規行為,將按照有關規章制度進行處理,情節嚴重者勒令退出實訓。

3、3333、3g特色專業課程考試全部通過的學員,由甲方負責發給學員《中興軟件技術軟件工程師》認證證書,每門課程學生可以有一次免費補考的機會。

四、乙方職責:

1、應執行甲方對于3g特色專業項目統一的宣傳口徑、項目制度和標準,上述專業大多在機房授課,為學員配備計算機機房;以保證教學質量。

2、為丁方提供基礎課程教材、基礎課程授課、基礎課程教學管理及日常學生管理。

3、負責為丁方提供與統招生同等教學條件,包括但不限于開放教室、圖書館、體育、餐飲洗浴設施等。

4、全部基礎課程考試合格的學員由甲方負責發給學員與專業相對應的國民教育系列的本科學歷證書或可在校園官方網站查詢的結業證書。

五、丙方職責:

1、為丁方提供的3g特色課程師資力量需經過甲方認證,并按照甲方的`教學大綱安排實訓課程。

2、丁方實訓期間或實訓期滿,在丁方沒有違反甲、乙、丙方的各項實訓管理制度的前提下,丙方對全部考核合格人員提供it相關類工作就業安置,其中部分合格人員就業安置由甲方負責。就業于中興軟件技術的學員,薪資按中興軟件技術正式員工相應標準執行。就業于甲方或丙方就業合作伙伴單位的學員,薪資參照對方企業標準執行。

3、甲、丙方直接或通過合作單位通知學員面試,通知方式包括:電話、短信、郵件、口頭告知,甲、丙方有權要求丁方確認參加面試。

4、為滿足丁方高質量、高速度的就業需求,本協議所規定就業推薦期為實訓開始后,直至實訓結束考評合格后三個月內。

5、首次就業成功后一個月內,丁方出現因技術能力原因被辭退,甲、丙方可為丁方再增加一次推薦機會。丁方如自動離職或因違反用人單位勞動紀律及其他非技術原因被開除,甲、丙方不再負責就業安置。

六、丁方職責:

1、丁方必須自覺接受甲、乙、丙方的教育和管理,端正學習態度,遵守甲、乙、丙方制定的相關規定和實訓紀律。2、丁方在完成全部實訓內容后參加甲方組織的統一考核,考核合格可獲得《中興軟件技術軟件工程師》認證證書。

3、丁方未能通過最終考核可申請免費重讀,申請免費重讀的條件是:

①、出勤率達到95%;

②、實訓期間態度端正,認真參加技能實訓,按質按量完成實訓任務;

③、實訓期間遵守甲、乙、丙方各項規章制度,無嚴重違紀現象。

④、丁方應在最終考核結果公布后三日內向丙方提交書面的重讀申請,經丙方上報甲方批準后予以安排,具體延期時間由丙方負責實施。

4、丁方拒不服從管理,嚴重破壞實訓秩序,或有其他嚴重情況的,甲、乙、丙方有權開除其實訓資格并注銷其實訓檔案。

5、丁方在實訓期間因個人原因損壞實訓設備的必須照價賠償。

6、遵守甲、乙、丙方的各項管理制度。

7、丁方必須遵守用人單位的招聘錄用人事制度和流程。

8、丁方的學歷、學位、身份證等個人證明材料必須真實可信。

9、丁方自行承擔在用人單位(即就業合作伙伴單位)筆試、面試過程中所產生的簡歷制作費、交通費、服裝費等必要開支及往返途中的人身安全責任。

七、其他約定

1、實訓期間,自第三天實訓開始前,允許丁方向丙方申請無條件全額退費,自第三天實訓開始,不再退還實訓費用。

2、學員實訓期間須參加結業考試,兩次考試均有一次免費補考的機會,如果一次補考仍沒通過,則后續補考需另行收費??荚囐M300元/次,此費用由乙方收取。

八、協議失效:

1、丁方不能遵守甲方、乙、丙方的各項管理制度被開除實訓資格者,或違反國家法律受到行政拘留及刑事處分,則本協議失效。

2、丁方拒絕甲方或丙方推薦的工作單位或工作崗位時,本協議書失效。

3、丁方有權選擇自主就業或深造,自丁方選擇自主就業或深造時起本協議失效。

4、丁方不遵守用人單位的招聘錄用制度和流程,本協議失效。

5、丁方被用人單位確定錄用而不在規定時間報到者,本協議失效。

6、丁方的學歷、專業、身份證等個人證明材料等弄虛作假,本協議失效。

7、丁方實訓結束時尚未取得國民教育系列專科或本科畢業文憑,本協議失效。

九、不可抗力

如果由于任何自然災害,不可抗力因素等原因,或其他不受雙方控制的原因的出現,致使本協議終止履行或無法繼續履行的,本協議自動解除。

十、法律適用及爭議的解決

本協議的形成、效力、解釋、簽署、修改及終止均受中國法律管轄,一旦其中兩方就本合同發生爭執,雙方應本著友好的態度協商解決;若協商無法解決,則將案件提交丙方注冊地仲裁委員會仲裁,仲裁裁定是終局的,對雙方均有約束力。

十一、附則

本合同一式四份,甲、乙、丙、丁各持一份,自簽訂之日起生效,至履行完畢失效。甲、乙、丙、丁共同遵守以上協議條款,未盡事宜依據法律規定處理或由各方另行協商解決。

甲方

單位全稱(簽章)

授權代表簽章日期年月日

通訊地址電話郵編

乙方

單位全稱(簽章)

授權代表簽章日期年月日

通訊地址電話郵編

丙方

單位全稱(簽章)

授權代表簽章日期年月日

通訊地址電話郵編

丁方

姓名(簽章)

身份證號碼簽章日期年月日

通訊地址

電話郵編

應屆畢業生就業協議篇6

甲方(見習單位)名稱:

地址:

聯系電話:

乙方(見習生)姓名:

身份證號碼:

聯系電話:

根據《民法通則》、《合同法》、《勞動法》、《就業促進法》及陜西有關高校畢業生就業見習的規定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本協議。

第一條協議期限及工作安排

1、本協議自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.甲方根據本單位具體情況,安排乙方見習活動包括提供必要的培訓。

第二條見習崗位

甲方按乙方見習內容及要求,安排在崗位見習,乙方應按照見習崗位要求,努力完成見習任務。見習崗位職責與任務為,甲方可以根據需要和乙方的具體情況對乙方見習崗位進行調整。

第三條工作時間及休息

1、乙方在甲方見習期間每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作時間。

2、甲方保證乙方按國家有關規定享受各種休息、休假。

第四條勞動保護和勞動條件

1、在見習期間甲方應根據國家及陜西省有關規定為乙方提供安全衛生的見習條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。

2、甲方應對乙方進行安全教育和崗位技能培訓,見習學生不得從事特種作業。

3、甲方不得安排18周歲以下的學生從事礦山井下、有毒、有害和國家規定的第四級體力勞動強度的工作。

4、甲方不得安排女見習生在經期從事高溫、低溫、冷水作業和國家規定的第三級體力勞動強度的工作。

5、乙方在見習工作過程中應嚴格遵守勞動安全衛生規程和操作規程,有權拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權拒絕執行、檢舉或控告。

6、甲方通過省人才交流服務中心為乙方購買意外傷害保險。

第五條勞動紀律

1、甲方有權按照國家有關規定及本單位的規章制度對乙方實行管理。

2、乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律,保守甲方的商業秘密。

第六條見習補貼

執行政府有關規定,對符合條件者,甲方負責向政府有關部門申請政府補貼并及時發放至乙方,同時甲方應另外支付乙方生活補貼元∕月。

第七條本協議的解除、變更、終止

1、經甲乙方協商同意,本協議可以變更或解除。

2、有下列情形之一,甲方可以單方解除協議:

(1)乙方已落實工作單位或被見習單位選中正式招用的;(2)乙方由于患病等原因不宜繼續從事就業見習的;(3)乙方不遵守見習紀律且教育無效的;(4)乙方主觀過失給見習單位造成一定損失的。

3、有下列情形之一,乙方可以單方解除協議:(1)甲方未按相關規定足額支付乙方補貼的;(2)甲方有違反本協議第四條相關規定的。

4、本協議到期即終止。

第八條違約責任

1、甲、乙雙方任何一方違反本協議規定的各自應承擔的職責和義務,即為違約,守約方有權終止本協議。

2、甲方未能及時足額為乙方辦理人身意外傷害保險,致使乙方受損的,應予賠償。

3、乙方違反甲方管理制度,給甲方造成損失的,應予賠償。

4、甲方未能按時足額向乙方支付見習生活補貼,乙方有權追償。第九條爭議解決途徑

甲乙雙方履行本協議發生爭議先經見習學生所在學?;蚴∪瞬沤涣鞣罩行倪M行調解,調解未成按《中華人民共和國民事訴訟法》辦理。

第十條其他規定

1、本協議未盡事宜,甲乙雙方可補充約定或協商解決。

2、本合同一式三份,見習單位和見習畢業生雙方各執一份,一份報當地主管部門備案。

甲方(蓋章):

乙方(簽):

法人代表簽:

____年____月____日

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