實習生的辭職申請書
不喜歡的工作很多人選擇更換,一般要給公司遞交申請,申請書是個人或集體向組織、機關、企事業單位或社會團體表述愿望、提出請求時使用的一種文書。下面是小編精心整理的實習生的辭職申請書,歡迎查閱。
實習生的辭職申請書篇1
尊敬的_鉆井公司領導:
首先感謝公司領導以及_隊長,_副隊長,_副隊長在過去的四個多月的時間內給了我在鉆井隊實習鍛煉的機會。
通過學校的.安排我們地質_班全班又七月二十日來到中國石油西部鉆探工程公司_鉆井公司進行為期四個月的實習,本人被分配到_鉆井隊,在隊長的安排下我進入鉆井一班工作,從最初的新學徒到現在的接任外鉗工的崗位,都離不開蔡和生司鉆和其他師傅的培養,使我能將在學校所學的理論知識和石油鉆井實踐聯系起來,為以后能在鉆井行業發展奠定了一個良好的基礎。
四個月的時間過的很快在隊長和司鉆的嚴格要求下,我與其他三位同學順利的,安全的完成的學校的實習任務,在工作中認真負責,如今實習時間已到,自己因回校參加考試等種種原因不能繼續留在_鉆井_鉆井隊而感到十分的遺憾,因此本人特此請求辭去實習身份,希望領導批準。
最后,再次感謝四個月以來井隊領導和師傅對我的關心和指導,衷心祝愿西部鉆探_鉆井公司_井隊的明天更加美好。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
實習生的辭職申請書篇2
尊敬的領導:
在工廠工作已有兩年的時間,這期間受到領導無微不至的照顧,真的十分感動!
但出于對個人利益及未來發展的考慮,在依依不舍的心情下,依舊提出辭職申請,請領導予以諒解,其原因主要有以下幾點:
首先,工資過低。來公司談錄用條件的第一天,公司就明確給出____元工資的承諾,但是已經過去兩年,承諾依舊遲遲沒有兌現;在不滿工資過低的同時,也對公司的誠信表示懷疑!
其次,兩年前來公司,我的技術水平是單用量測試,兩年來,我的`技術水平依舊停留在之前的標準,我沒有機會從事其他的工作,學習更多的知識。這對于個人的發展是沒有好處的。
再次,即便我能在工作時間內完成工作,也務必要與車間同步,這種無謂的加班只會讓人產生厭煩的情緒,甚至消磨意志,打擊工作熱情!
時間的緊張也讓人沒有機會接觸外界的世界,我不是獨身主義者,我需要自己的空間!
工廠的領導創造了一個和樂融融的環境,在這里工作期間真的很開心!但,既然我不顧家人的反對,選擇獨自背井離鄉,發展個人空間,我即便不能比同齡的親戚生活的更好,也不能允許自己比他們更差。
我的合同期到5月23日截止,考慮到公司的制度,特提前遞交辭職申請,請領導予以批準!
此致
敬禮!
申請人:
20__年__月__日
實習生的辭職申請書篇3
尊敬的領導:
您好!
這一天還是來了,今天是我在幼兒園實習六個月的最后一天,我也要在此刻決定自己是否要繼續留在幼兒園工作,是成為正式員工,還是辭職,很抱歉,我選擇辭職,這個決定可能并不是如您所愿,您還是非常看好我的,這一點我還是能體會到的,您是想我一直留在幼兒園工作的,但是很抱歉,我覺得我適合去到更好的幼兒園工作,所以只能跟您道別說再見了。
我在幼兒園這半年的工作表現您也是看在眼里的,從來不會出現任何的差錯,幼兒園對我的任何的安排,我都能高效率的完成,您也經常跟我說,覺得我就是做幼師的料,學習能力也強,我要是在這一行一直發展下去,肯定可以混的很好,我也是對自己有清楚的認識的,也是非常的贊同您說的話,我現在的工作能力可不比幼兒園任何一個實習老師差。現在我到了這個該做出選擇的時候了,我也是認真的做出了思考,首先是幼兒園的招生量,以及師資力量這些因素來衡量幼兒園的實力,我覺得我應該去選擇更加優秀的幼兒園發展,這樣我才能最大程度的去發掘自己的能力,這點您可以理解吧。
我知道,我在您這里以及是累積了很多的工作經驗了,幼兒園也是希望我能積極的爭取班主任的位置,的確我繼續留在您這的話,可能不到一年,我就能升職為班主任,開始帶班了,但是您也知道的,您能給我的薪資,始終就是那么點,就算我成為班主任了又如何,如果我選擇去一個新的幼兒園發展,的確我就要做好從頭開始的打算,但是薪資肯定是比您這高的,我覺得一個人是否成功還是得看收入,而不是職位。就好比要您選擇是在一個小公司當經理呢,還是選擇去到一個大公司當普通職員呢,我看重的是發展的空間,我做的長遠的打算,畢竟我也是十分的喜歡這個行業的,我也想看看自己能成長到什么地步的。
當然這半年,我在幼兒園真的學到了很多的東西,我能成長到現在這個地步,跟您的悉心的栽培是離不開的,這點我很清楚,我的離開勢必是會讓您感到特別的失望,但是人各有志,我很感謝您給了我這段成長的經歷。您放心,您對我的教誨,我是一點都不會忘的,以后在工作當中我也會嚴格要求自己,把你交給我的東西,合理的運用到工作當中去,爭取成為一個在幼教行業有所建樹的人。
最后我也是祝愿幼兒園能越辦越大,越辦越好。
此致
敬禮!
辭職人:__
20__年_月_
實習生的辭職申請書篇4
尊敬的王總:
你好!首先非常感謝您這_年多來對我的培養和照顧,讓我從青澀的學生時代進入到成熟的社會環境當中。很榮幸能成為你的員工,我這輩子都忘不了你是我的第一位雇主。
另外也要感謝魯總,從《海尚》雜志創辦到現在,魯總給予我很多的學習機會,不論是技術上的還是精神上,都給于我很大的啟示。
我原本是個安于現狀的人,很滿足于現在這個穩定的工作,可現實是不允許我這么想的,既然還年輕,那就得出來走走拼拼,即便是輸了還有時間去贏回來。
對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。之前魯總的一句話對我現在的能力進行了概括:什么事都能上手做,但沒有精于某一樣。這句話讓我非常欣慰的同時也給予了我提醒,確實我還需要不斷地學習。
請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。我會在上交這一封真誠辭職信1-2周后離開公司,以便完成工作交接。
在短短的兩年半時間里,不論是機場廣告還是買樓通都有了可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!各位同事工作順利!
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
實習生的辭職申請書篇5
尊敬的校長:
您好!我一直拖到今天才對你說辭職的事,除了我個人的忙碌外,更大的原因是對你的關心和期望一直感到慚愧、內疚。我很尊敬你的為人,很欣賞你的處事態度、工作作風,所以能在你的領導下工作,我真的很開心。因此,我總怕在向您辭職時,自己的不善表達會讓你傷心難過,也無法應對你那親切的話語,更不敢面對你那失望的眼神。可辭職這一念頭在我腦海早已出現、潛伏已久!在忙碌的工作中不但無法改變這一想法,反而讓自己這一想法更加堅定。新學期馬上就要到了,我思慮再三,終于鼓起最大的勇氣,決意向你辭去學校教導主任一職務,做一名普通教師。原因有三:
首先,個人性格不適合做學校主任。這點,我想你也早已看到。我表面一時的自信無法掩蓋內心的自卑,而且我的自卑由來而久,難以改變。所以會上不敢淡然講話和布置工作,也不敢面對老師的眼神,更別說有“領導的威嚴”了。
其次,我上進心不夠。不管我表面有多堅強,我也只是一個簡單的女人,我只求我能對得起我的工作和學生就行,從沒想過要做什么很大的成績或建樹,根本不想做“學校領導”,所以我也一直不能十分專注于我的主任工作。
單這點就決定我會讓你失望,會有負于你對我寄予的期望。以前的我熱愛工作,工作熱情高,學生的學習和點滴常常牽動著我的心。可自從接任主任工作以來,我無法顧及學生的動態,也無法對他們進行課外輔導,更別說和他們談心了,有時甚至連上課也無法正常完成。曾有學生就給我送過一張卡片,寫過這樣一個愿望:希望老師能多來上我們的課!與其教學和業務都不能做好,還不如讓我專心于教學工作,我相信這一方面的工作我不會讓你失望。
再次,我無法承擔主任的工作壓力。雖然我一直在努力做好自己的本職工作,可主任的業務工作繁多,工作稍為一多一趕,我就會心急、煩燥、抱怨,以致經常在工作上出錯。身心俱疲已成了我不可避免的問題,它時時刻刻糾纏著我,我無法掙脫這沉重的精神枷鎖!
我表面的堅強掩飾不了內心的脆弱,雖然我的言語乏力,但卻情之切切,請您成全我這個小小的愿望。接受我的辭職!
敬請回復。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
實習生的辭職申請書篇6
尊敬的領導:
來到廣告中心也快兩個月了,開始感覺中心的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在這里有過歡笑,有過收獲,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這里至少還是學了一些東西。
很遺憾在這個時候向中心正式提出辭職,或許我還不是正式職工,不需要寫這封辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這里上班了。
在這一個多月的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合電視采編這項工作。而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這里發展。因為當初連應聘我都不知道,還是一個朋友給我投的資料,也就稀里糊涂的來到了這里。一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的并不相同(一個月工資還不夠您扣的,當然也不夠一個網站的制作費用)。而且當初您好說的網線端口的事情一直沒有音信了,開課的事也沒有聽說。我一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。一個多月的時間白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。
我也很清楚這時候向中心辭職于中心于自己都是一個考驗,中心正值用人之際,不斷有新項目啟動,所有的前續工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到中心今后在各個項目安排的合理性,本著對中心負責的態度,為了不讓中心因我而造成失誤,我鄭重向中心提出辭職。我也將這幾天(8月6號—8月7號)的事情給做完。至于剩下的事,留給其它的同事去做吧。
尊敬的領導,以上便是我的辭職申請,將要離開這個中心,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了,我懇請中心和領導們原諒我的離開。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
實習生的辭職申請書篇7
尊敬的領導:
你好!很高興能從喀什來到__電廠,參加貴廠的電氣維護工作。自5月5日來到貴廠,經《電力安全規程》變電部分和發電廠熱工相關的安全規程考試上崗。
上崗期間,與貴公司各部門之間發生了相關的不必要的矛盾。
1.在檢修期間與班組成員工作配合不默契。各崗位都有各自的崗位專業技能,因為本人從事電氣工作獨自做自己的事情,很少去顧及其余焊工 、鉗工、 機修工的工作、 孤立了自己,給班組成員造成了不正確的心里影響,嚴重影響了整體的協作能力,給班組管理造成了難度。
2.工作休息日的理解不知。習慣了周末休養身心的習慣,對周六和星期天工作不習慣,尤其是目前的適用期間沒有休息日,心里特壓抑,忽略了電廠檢修工全月工作的必要性,對此理解不足。
3.與同事于洋發生的沖突。因為與___語言上沖突構成了行為的不當后果,過后于洋的動手行為造成自己無意間本能的自衛給于洋造成傷害,對班組、部門、公司造成惡略的影響,對此表示歉意。
4.在單位停機期間,未能做好應急電氣消缺,失職。在電氣相關自動、手動、工頻、變頻操控部分未能及時準確消缺,造成了設備不正常狀態運行,讓設備帶病工作,嚴重失職。
5.不服從領導安排。單位設備停爐檢修,領導安排鍋爐除塵、本人不愿參加與本工種無關的工作,拒絕了工作。
加之,本人對這里環境心里影響較大,現申請辭掉這一職位,望批準。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
實習生的辭職申請書篇8
尊敬的經理:
作為一名在酒店工作了大半年的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。
從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……
但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的.經理。
而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批準。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
